一、學(xué)院簡(jiǎn)介
浙大寧波理工學(xué)院計(jì)算機(jī)與數(shù)據(jù)工程學(xué)院設(shè)有計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)與智能技術(shù)研究所、信息處理與智能計(jì)算研究所、應(yīng)用數(shù)學(xué)研究所4個(gè)研究所，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、信息與計(jì)算科學(xué)3個(gè)本科專業(yè)，其中計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)被列為省一流專業(yè)、省"十二五"新興特色建設(shè)專業(yè)、市第一批重點(diǎn)專業(yè)，信息與計(jì)算科學(xué)專業(yè)被列為省一流專業(yè)、省"十三五"特色專業(yè)、市第四批重點(diǎn)專業(yè)。現(xiàn)有在校本科生近1500名、與浙江大學(xué)等學(xué)校合作培養(yǎng)的研究生50余名。
學(xué)院注重師資隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)有教職工82人，專任教師68人（外籍教師3人），其中高級(jí)職稱比例達(dá)37%，博士比例達(dá)75%，25人次入選省市級(jí)各類人才工程。學(xué)院教師在流數(shù)據(jù)、圖像和視頻處理、數(shù)據(jù)庫、人工智能等方面具有較好的理論研究基礎(chǔ)，在城市治理、智慧醫(yī)療、數(shù)字農(nóng)業(yè)、數(shù)字文化等相關(guān)領(lǐng)域開展了較好的應(yīng)用研究與社會(huì)服務(wù)工作。學(xué)院智能健康大數(shù)據(jù)技術(shù)團(tuán)隊(duì)研發(fā)的"甬行碼"（健康碼）平臺(tái)，是全國最早引入社區(qū)疫情信息化防控的創(chuàng)新應(yīng)用。
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)科是省一流學(xué)科、市高校重點(diǎn)學(xué)科。"十四五"期間，學(xué)院將立足區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，圍繞數(shù)據(jù)感知與智能計(jì)算、科技與文化融合兩個(gè)學(xué)科重點(diǎn)方向，服務(wù)學(xué)校"236學(xué)科建設(shè)計(jì)劃"、寧波"246"萬千億級(jí)產(chǎn)業(yè)集群培育工程等，建立以交叉融合為途徑、以產(chǎn)業(yè)需求為導(dǎo)向的數(shù)據(jù)+新工科、數(shù)據(jù)+新文科的特色發(fā)展新范式。誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才攜手奮進(jìn)，共創(chuàng)佳績(jī)！
二、人才引進(jìn)類別及引進(jìn)條件
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人才類別 |
引進(jìn)條件 |
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頂尖人才 |
Ⅰ類 |
在相關(guān)領(lǐng)域取得系統(tǒng)性、創(chuàng)造性成就，做出重大貢獻(xiàn)，具有廣泛的國際學(xué)術(shù)影響力，例如國際著名大獎(jiǎng)獲得者、發(fā)達(dá)國家院士或具有相當(dāng)水平的海內(nèi)外頂尖學(xué)者。 |
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Ⅱ類 |
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學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 |
Ⅰ類 |
原則上應(yīng)擔(dān)任海內(nèi)外高水平大學(xué)教授或相當(dāng)職務(wù)；在同行中具有廣泛影響力，能夠帶領(lǐng)本學(xué)科引領(lǐng)或趕超國際先進(jìn)水平；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和相應(yīng)的組織、管理能力。 |
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Ⅱ類 |
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學(xué)術(shù)骨干 |
Ⅰ類 |
正高（具有國內(nèi)雙一流建設(shè)高校相當(dāng)學(xué)術(shù)水平人才）；或近5年主持國家級(jí)項(xiàng)目或在學(xué)科領(lǐng)域發(fā)表重要文章或取得重要學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)（省部級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)）或取得相當(dāng)水平的業(yè)績(jī)成果，年齡在45周歲以下 |
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Ⅱ類 |
副高且近5年教科研業(yè)績(jī)達(dá)到所在學(xué)科副教授中上水平，年齡在40周歲以下 |
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Ⅲ類 |
海內(nèi)外優(yōu)秀博士，且入選學(xué)校“竺園青年”支持計(jì)劃，年齡在32周歲以下 |
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Ⅳ類 |
博士研究生，年齡在35周歲以下 |
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博士后師資 |
具有博士學(xué)位，獲得學(xué)位時(shí)間不超過3年，年齡在35周歲以下，有較強(qiáng)的科研能力、敬業(yè)精神和創(chuàng)新能力 |
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三、招聘崗位
計(jì)算機(jī)與數(shù)據(jù)工程學(xué)院高層次人才（教師）需求計(jì)劃表
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學(xué)院 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷、學(xué)位要求 |
職稱要求 |
專業(yè)要求（一級(jí)學(xué)科） |
研究方向 |
備注 |
聯(lián)系人及聯(lián)系方式 |
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數(shù)據(jù)學(xué)院 |
8 |
博士研究生 |
無 |
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) |
計(jì)算機(jī)相關(guān)研究方向 |
1.年齡一般要求35周歲以下； 2.近五年發(fā)表II類論文2篇。 |
盧老師 0574-88229217 yh@nbt.edu.cn 郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè) |
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數(shù)據(jù)學(xué)院 |
3 |
博士研究生 |
無 |
數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè) |
數(shù)學(xué)相關(guān)研究方向 |
1.年齡一般要求35周歲以下； 2.近五年發(fā)表II類論文2篇。 |
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數(shù)據(jù)學(xué)院(智慧化港口與服務(wù)學(xué)科群) |
2 |
博士研究生 |
無 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)空間安全 |
大數(shù)據(jù)智能處理與應(yīng)用、智能感知與物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、人工智能；密碼學(xué)算法、網(wǎng)絡(luò)安全與隱私保護(hù)、區(qū)塊鏈算法和應(yīng)用 |
1.年齡一般要求35周歲以下； 2.近五年發(fā)表II類論文2篇。 |
四、人才引進(jìn)待遇
1.提供寧波市事業(yè)編制崗位；
2.提供長(zhǎng)三角地區(qū)具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，根據(jù)個(gè)人情況可獲得寧波市安家費(fèi)、購房補(bǔ)貼和學(xué)校提供的購房補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)等，總額不低于100萬元，詳見《高層次人才引進(jìn)待遇表》；對(duì)于緊缺學(xué)科或特別情況的，待遇可面議。待遇均為稅前，扣稅政策按寧波市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.學(xué)術(shù)骨干III類人才，入選校內(nèi)“竺園學(xué)者”培養(yǎng)計(jì)劃，額外提供5萬元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和5萬元購房補(bǔ)貼。
4.符合條件的引進(jìn)人才可申請(qǐng)浙江大學(xué)等高校聯(lián)培研究生指導(dǎo)教師資格及博士后合作導(dǎo)師資格。
5.可協(xié)助解決過渡性住房及子女入學(xué)、入托等。
6.博士后師資納入學(xué)校人事管理范圍，薪酬、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等比照校內(nèi)事業(yè)在編同類人員對(duì)待，不提供寧波市事業(yè)編制崗位。在站工作期滿考核合格出站后，可選擇留校工作，辦理正式入編手續(xù)。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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