市衛(wèi)計局:

市人民醫(yī)院原計劃引進(jìn)33名專業(yè)技術(shù)人員（醫(yī)療、影像、檢驗、藥劑、麻醉專業(yè)），因參加面試人員不足、簽訂就業(yè)協(xié)議人員違約等情況，導(dǎo)致19個專業(yè)技術(shù)崗位空缺，現(xiàn)進(jìn)行補充選聘；根據(jù)工作需要，醫(yī)院計劃引進(jìn)10名護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員，與補充選聘人員一并參加面試考核�，F(xiàn)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《關(guān)于印發(fā)<大冶市引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才暫行辦法>的通知》（冶衛(wèi)生計生發(fā)[2016]2號）文件相關(guān)要求，結(jié)合我院實際，制定本方案。

一、招聘崗位

擬選聘工作人員29名，其中醫(yī)療專業(yè)15名、醫(yī)學(xué)影像專業(yè)3名、醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)1名、護(hù)理專業(yè)10名（其中：男護(hù)5名及5名以上）。

實際招聘名額以衛(wèi)計局批復(fù)為準(zhǔn)。

二、招聘條件

（一）熱愛衛(wèi)生計生事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，較強的專業(yè)基礎(chǔ)理論水平，工作實績突出，身體健康。

(二)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有全日制二本以上普通高等院校本科以上學(xué)歷。

（三）可根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位需要引進(jìn)市外醫(yī)療衛(wèi)生單位高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人員（不含護(hù)理專業(yè)）。

引進(jìn)的市外人才至少要具備下列條件之一：

1、全日制普通高等院校本科以上學(xué)歷、在二級以上醫(yī)院從事相關(guān)醫(yī)療專業(yè)技術(shù)工作兩年以上、取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格、年齡35歲以下；

2、全日制普通高等院校本科以上學(xué)歷、在二級以上醫(yī)院從事相關(guān)醫(yī)療專業(yè)技術(shù)工作兩年以上、取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格、中級及以上職稱、年齡40歲以下；

3、縣（市）級以上學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人、取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格、副高級以上職稱；

4、縣（市）級及以上名醫(yī)。

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

招聘計劃及工作方案上報審批后，通過醫(yī)院網(wǎng)站、市衛(wèi)計局、市人社局向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名方式及要求

符合招聘條件的，可以通過如下方式參加選聘：

1、現(xiàn)場報名：組織相關(guān)人員到省內(nèi)外及周邊二本以上高等院校參加用人單位及畢業(yè)生供需見面會，現(xiàn)場登記有意向參加選聘的學(xué)生有關(guān)信息、聯(lián)系方式，收取有關(guān)個人資料。有應(yīng)聘意向者也可由本人到醫(yī)院報名，遞交相關(guān)資料。

2、網(wǎng)絡(luò)報名：有應(yīng)聘意向者可將電子版簡歷及個人有關(guān)材料掃描件發(fā)至醫(yī)院信箱(rmyyzgb@163.com)。

報名材料、簡歷接收截止時間2016年7月5日。

（三）資格審查

醫(yī)院對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。對符合條件的，及時告知應(yīng)聘人員公開招聘的時間、地點和相關(guān)要求。應(yīng)聘人應(yīng)確保個人簡歷登記的聯(lián)系方式通暢，因聯(lián)系不暢導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘人自行承擔(dān)。。

（四）面試與考核

根據(jù)應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)進(jìn)行分組，通過舉辦面試與考核進(jìn)行選聘。由市人民醫(yī)院組織實施，人社、衛(wèi)計等部門參與監(jiān)督。選聘高校畢業(yè)生與崗位比不低于1.5:1。

1、面試及考核內(nèi)容：①個人演講；②回答考官提問；③綜合評定。主要測評應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等方面能力。

2、基本要求：①面試前1小時臨時確定評委7名（含主考1名）。去掉最高分、最低分，取總分平均分值，四舍五入保留小數(shù)點后兩位小數(shù)，作為最終得分。②安排候考室、考室，分別安排有關(guān)工作人員和監(jiān)督人員，通過臨時抽簽確定面試順序。

（五）確定擬聘用人選

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績排名先后，按1：1的比例確定擬聘用人選，報市衛(wèi)計局審批。

（六）體檢

對擬聘用人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國家公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由個人負(fù)擔(dān)。

（七）公示

將體檢合格人員名單報市衛(wèi)計局審核，確定為擬聘人員后，在醫(yī)院、市衛(wèi)計局網(wǎng)站公示7天。

（六）確定錄用人選

公示期滿且無爭議者，按有關(guān)規(guī)定簽訂6個月試用期合同，試用期滿后由主管部門和醫(yī)院對用人單位進(jìn)行考核，考核合格的報市編辦、市人社局辦理相關(guān)手續(xù)。公示期間反映有問題并查實，不符合聘用條件的取消其聘用資格。

二0一六年六月二十九日

大冶市人民醫(yī)院2016年06月29日印發(fā)

來源：

http://www.hbdywjj.gov.cn/main_data_disp.asp?id=3435

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）