根據(jù)《海關(guān)緝私警務(wù)輔助人員管理辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，深圳海關(guān)緝私局委托深圳市金才人力資源管理有限公司組織公開(kāi)招聘緝私警務(wù)輔助人員40名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位：海關(guān)緝私警務(wù)輔助人員。

二、招聘人數(shù)：40名。

三、應(yīng)聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)和社會(huì)公德；

（二）年齡為20周歲以上，30周歲以下（1988年10月31日至1998年10月31日期間出生），男性1.70米以上；女性1.60米以上，身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（三）具有大�；蛞陨蠈W(xué)歷和崗位需要的專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能（2018年9月1日前取得畢業(yè)證書(shū)）；

（四）優(yōu)先招聘：

1、警察類或政法類院校畢業(yè)生；

2、退役士兵；

3、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人；

（五）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1、受過(guò)刑事處罰、治安管理處罰，或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄；

3、因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除辭退解聘的人員；

4、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰；

5、本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國(guó)家政治安全活動(dòng)；

6、曾因走私違規(guī)行為被處罰過(guò)的；

7、其他不適宜從事緝私警務(wù)輔助工作的情形。

四、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間及方法

1、報(bào)名時(shí)間：本招聘公告自發(fā)布之日起生效，報(bào)名截止時(shí)間為2018年10月31日。

2、報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名），應(yīng)聘人員將報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱2858797598@qq.com；

報(bào)名咨詢：

孔小姐電話（微信）：18938896173；

宋先生電話（微信）：18926495605。

3、報(bào)名材料：

（1）《緝私警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》1份（見(jiàn)附件）；

（2）身份證（或戶口本、居住證）原件電子掃描件1份；

（3）學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件電子掃描件各1份；

（4）近期一寸正面免冠彩色電子照片1張；

（5）其他資料掃描件。

*以上報(bào)名材料，請(qǐng)使用壓縮文件發(fā)送。壓縮包統(tǒng)一命名方式：崗位代號(hào)+姓名（如：A+張三）。

4、報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）應(yīng)聘人員報(bào)名前須認(rèn)真閱讀本公告及附件，并根據(jù)本人條件嚴(yán)格按照崗位要求進(jìn)行應(yīng)聘。應(yīng)聘人員條件與應(yīng)聘職位要求不符的，取消應(yīng)聘資格，后果由本人自負(fù)。

（2）應(yīng)聘人員填寫(xiě)的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

（3）應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，且必須與考試時(shí)使用的身份證一致。

（4）應(yīng)聘人員所留聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。

（5）聘用后未按要求到崗工作的，5年內(nèi)不得應(yīng)聘深圳海關(guān)緝私警務(wù)輔助人員。

（二）資格初審

對(duì)應(yīng)聘者開(kāi)展資格初審。初審合格人員名單將通過(guò)深圳市金才人力資源管理有限公司官網(wǎng)（http://www.szjchr.com.cn/）進(jìn)行公布，并公布筆試時(shí)間、地點(diǎn)。

（三）筆試

筆試合格人員名單將通過(guò)深圳市金才人力資源管理有限公司官網(wǎng)（同上）進(jìn)行公布，并公布面試時(shí)間、地點(diǎn)。

（四）面試

面試人員須攜帶有效期內(nèi)的二代居民身份證按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，否則視為自動(dòng)放棄。面試合格人員名單及遞補(bǔ)人員名單將通過(guò)深圳市金才人力資源管理有限公司官網(wǎng)（同上）進(jìn)行公布，并公布資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)。

（五）資格復(fù)審

資格復(fù)審主要審核應(yīng)聘者是否符合應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考生應(yīng)提供有效期內(nèi)二代居民身份證與應(yīng)聘職位要求的學(xué)歷證書(shū)（驗(yàn)原件收復(fù)印件）、近期一寸正面免冠彩色照片1張等相關(guān)證明材料，在指定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，相應(yīng)職位可依次遞補(bǔ)。合格人員名單及遞補(bǔ)人員名單將通過(guò)深圳市金才人力資源管理有限公司官網(wǎng)（同上）進(jìn)行公布。

（六）體檢

通過(guò)資格復(fù)審人員需按要求參加體檢，體檢合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（七）公示

根據(jù)筆試、面試成績(jī)以及資格復(fù)審、體檢結(jié)果確定擬聘用人員及遞補(bǔ)人員名單，通過(guò)深圳市金才人力資源管理有限公司官網(wǎng)（http://www.szjchr.com.cn/）進(jìn)行公示。

（八）試用

經(jīng)公示無(wú)異議，由深圳市金才人力資源管理有限公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，派遣到深圳海關(guān)緝私局工作。如出現(xiàn)放棄聘用資格的，可以依次進(jìn)行遞補(bǔ)。被聘用的人員將根據(jù)工作需要被分配到有關(guān)崗位進(jìn)行試用(不服從分配的不予聘用)，試用期為2個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期滿不合格的，按照法律規(guī)定程序解除聘用關(guān)系。

五、工資福利待遇

（一）每周工作時(shí)間40小時(shí)，加班可給予相應(yīng)補(bǔ)休；

（二）月薪稅前約5600元/月，五險(xiǎn)一金。

六、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告及附件。

（二）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同，并由個(gè)人承擔(dān)一切后果。

（三）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。

（四）聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，不保留聘用資格。

（五）應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確提供個(gè)人電話聯(lián)絡(luò)方式，如因應(yīng)聘人員未提供有效聯(lián)絡(luò)方式或無(wú)法聯(lián)絡(luò)造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（六）本公告由深圳市金才人力資源管理有限公司招聘部解釋。

深圳海關(guān)緝私局

2018年10月26日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）