為進(jìn)一步充實(shí)基層工作力量，選拔一批具有專業(yè)知識、政治素質(zhì)優(yōu)良、愿意扎根基層的全日制本科畢業(yè)生、退伍復(fù)員軍人到村、社區(qū)工作崗位。經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘村、社區(qū)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)說明如下：

一、招聘原則和方式

堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，按公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、錄用八個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行招錄。

二、招聘崗位和人數(shù)

（一）招聘崗位：丁家村、葉家村、任葛村、呂墅社區(qū)社工崗。

（二）招聘人數(shù)：5名（其中大學(xué)畢業(yè)生3名，退伍復(fù)員軍人2名）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)和思想品德；品行端正，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無違法犯罪記錄及其它紀(jì)律處分；

2.年齡在30周歲以下(1989年1月1日以后出生)；

3.根據(jù)《村委會（居委會）組織法》規(guī)定，戶籍原籍須為薛家（含原呂墅鄉(xiāng)）；

4.有較好的學(xué)習(xí)能力和實(shí)踐工作能力；

5.有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，工作踏實(shí)，身體健康。

（二）學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)技能等條件

詳見《薛家鎮(zhèn)人民政府公開招聘社會工作者崗位簡介表》（附件1）

四、招聘程序和方法

（一）報(bào)名和初審

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2019年2月19日（工作日上午8:30-11:30，下午1:00-5:00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：薛家鎮(zhèn)人民政府組織人事科（黃河西路268號主樓520室）。

3.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書（退伍證、榮譽(yù)證書）等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件1份，一寸近期免冠照片2張，并填寫《薛家鎮(zhèn)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）�？纱鷪�(bào)名，代報(bào)名者需出示本人身份證原件，并提供復(fù)印件1份。報(bào)名者或代報(bào)名者需要作出提供的材料真實(shí)性的書面承諾（附件3）。

4.資格審查：組織人事科對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查的人員在指定的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證（另行通知）。凡經(jīng)查實(shí)，屬于弄虛作假或不符合報(bào)名條件報(bào)考的，取消考試資格或錄用資格。

5.開考比例：本次公開招聘，開考比例不得低于1:3。如有未達(dá)開考比例的，將按照實(shí)際核減招聘人數(shù)。

（二）筆試

筆試采取閉卷考試，滿分100分，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知

（三）面試

在筆試成績中，從高分到低分排序，按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。如達(dá)不到1:3的比例，將全部進(jìn)入面試。面試成績現(xiàn)場公布，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。在職人員面試前必須提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的書面證明。

（四）綜合成績計(jì)算方法

綜合成績采用百分制計(jì)算，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。

（五）加分政策

詳見《薛家鎮(zhèn)人民政府公開招聘社會工作者崗位簡介表》（附件1）

（六）體檢與政審

根據(jù)考生的綜合成績，按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。進(jìn)入體檢的考生安排到指定醫(yī)院體檢，體檢工作參照修訂后《國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對體檢不符合要求的，根據(jù)缺額按考試綜合成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

（七）公示和聘用

政審合格擬聘用人員名單在政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受社會各界的監(jiān)督。公示時(shí)間為7天。公示結(jié)束后，對沒有反映問題或反映但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。受聘人員不服從組織安排的不予聘用。

五、管理方法及相關(guān)待遇

（一）通過公開選拔的工作人員，實(shí)行聘用合同制管理，簽訂相關(guān)勞動(dòng)合同。

（二）被聘用人員與原單位的合同（協(xié)議）關(guān)系，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

六、咨詢和監(jiān)督

報(bào)名咨詢電話：85954820。

本次招聘將在薛家鎮(zhèn)紀(jì)委全程監(jiān)督下舉行，監(jiān)督電話：85950201。

本公告由薛家鎮(zhèn)政府組織人事科負(fù)責(zé)解釋。

常州市新北區(qū)薛家鎮(zhèn)人民政府

2019年1月29日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）