為加強(qiáng)基層組織建設(shè)，優(yōu)化社區(qū)工作人員結(jié)構(gòu)，提升社會(huì)管理服務(wù)水平，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作人員10名，特制定簡(jiǎn)章如下：
一、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律，思想素質(zhì)好，品行端正；
3、事業(yè)心強(qiáng)，吃苦耐勞，有長(zhǎng)期扎根基層、服務(wù)群眾的理想信念；
4、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1984年7月1日至2001年6月30日期間出生）；
5、具備普通高校全日制大專及以上學(xué)歷；
6、戶籍要求：揚(yáng)州市區(qū)戶籍（不含寶應(yīng)、高郵、儀征）；
7、具有下列情形之一的，不屬本次公開招聘范圍：正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;受到黨政紀(jì)處分未解除或未滿影響期限的;違反信訪有關(guān)規(guī)定，組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪活動(dòng)的；法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得聘為社區(qū)工作人員的其它情形。
二、招聘程序和方法
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
考試報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名參加雙橋街道社區(qū)工作人員招聘的不得同時(shí)參加雙橋街道村（社區(qū)）會(huì)計(jì)人員的招聘。
1、報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日—7月19日（上午9:00—11:00；下午3:00—5:00）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：揚(yáng)州市新業(yè)勞動(dòng)服務(wù)公司（江都路79號(hào)東園飯店停車場(chǎng)內(nèi)培訓(xùn)樓2樓），聯(lián)系人：戚龍晨，聯(lián)系電話：0514-87933440。
3、報(bào)名材料：
（1）身份證、戶口簿或戶籍證明原件及復(fù)印件；
（2）畢業(yè)證書或?qū)W歷證明原件及復(fù)印件；
（3）《揚(yáng)州市邗江區(qū)雙橋街道公開招聘社區(qū)工作人員報(bào)名表》（正反打印，一式兩份）；
（4）近期正面一寸免冠彩色照片2張。
4、簡(jiǎn)章發(fā)布地址：揚(yáng)州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)（http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/jiuye_index.shtml）、雙橋街道辦事處網(wǎng)站（http://hj.yangzhou.gov.cn/sqjdbsc/index.shtml）、雙橋街道下轄各社區(qū)公示欄。
（二）資格審查
按照公布的招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加筆試。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3：1，達(dá)不到這一比例則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。
（三）筆試
筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導(dǎo)用書。
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作。
考生憑本人身份證（有效期內(nèi)）在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見揚(yáng)州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)公示。
（四）面試
筆試結(jié)束后，按招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)），以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分，不設(shè)合格線。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
參加面試人員，按其筆試成績(jī)占40％、面試成績(jī)占60％的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績(jī)相同，則以筆試的成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
（六）考察與公示
體檢合格人員的考察工作由雙橋街道黨工委參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實(shí)施�？疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有故意隱瞞事實(shí)、弄虛作假的，一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。
三、聘用及待遇
公示期滿，由雙橋街道黨工委召開專題會(huì)議，研究確定分配方案及待遇。
聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用�？己瞬缓细裾�，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。試用期考核工作由雙橋街道黨工委組織科負(fù)責(zé)組織實(shí)施。聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。
四、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，接受社會(huì)監(jiān)督。
五、本簡(jiǎn)章由雙橋街道黨工委組織科負(fù)責(zé)解釋。
中共揚(yáng)州市邗江區(qū)雙橋街道工作委員會(huì)
2019年7月15日
一、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律，思想素質(zhì)好，品行端正；
3、事業(yè)心強(qiáng)，吃苦耐勞，有長(zhǎng)期扎根基層、服務(wù)群眾的理想信念；
4、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1984年7月1日至2001年6月30日期間出生）；
5、具備普通高校全日制大專及以上學(xué)歷；
6、戶籍要求：揚(yáng)州市區(qū)戶籍（不含寶應(yīng)、高郵、儀征）；
7、具有下列情形之一的，不屬本次公開招聘范圍：正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;受到黨政紀(jì)處分未解除或未滿影響期限的;違反信訪有關(guān)規(guī)定，組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪活動(dòng)的；法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得聘為社區(qū)工作人員的其它情形。
二、招聘程序和方法
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
考試報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名參加雙橋街道社區(qū)工作人員招聘的不得同時(shí)參加雙橋街道村（社區(qū)）會(huì)計(jì)人員的招聘。
1、報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日—7月19日（上午9:00—11:00；下午3:00—5:00）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：揚(yáng)州市新業(yè)勞動(dòng)服務(wù)公司（江都路79號(hào)東園飯店停車場(chǎng)內(nèi)培訓(xùn)樓2樓），聯(lián)系人：戚龍晨，聯(lián)系電話：0514-87933440。
3、報(bào)名材料：
（1）身份證、戶口簿或戶籍證明原件及復(fù)印件；
（2）畢業(yè)證書或?qū)W歷證明原件及復(fù)印件；
（3）《揚(yáng)州市邗江區(qū)雙橋街道公開招聘社區(qū)工作人員報(bào)名表》（正反打印，一式兩份）；
（4）近期正面一寸免冠彩色照片2張。
4、簡(jiǎn)章發(fā)布地址：揚(yáng)州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)（http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/jiuye_index.shtml）、雙橋街道辦事處網(wǎng)站（http://hj.yangzhou.gov.cn/sqjdbsc/index.shtml）、雙橋街道下轄各社區(qū)公示欄。
（二）資格審查
按照公布的招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加筆試。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3：1，達(dá)不到這一比例則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。
（三）筆試
筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導(dǎo)用書。
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作。
考生憑本人身份證（有效期內(nèi)）在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見揚(yáng)州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)公示。
（四）面試
筆試結(jié)束后，按招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)），以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分，不設(shè)合格線。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
參加面試人員，按其筆試成績(jī)占40％、面試成績(jī)占60％的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績(jī)相同，則以筆試的成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
（六）考察與公示
體檢合格人員的考察工作由雙橋街道黨工委參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實(shí)施�？疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有故意隱瞞事實(shí)、弄虛作假的，一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。
三、聘用及待遇
公示期滿，由雙橋街道黨工委召開專題會(huì)議，研究確定分配方案及待遇。
聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用�？己瞬缓细裾�，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。試用期考核工作由雙橋街道黨工委組織科負(fù)責(zé)組織實(shí)施。聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。
四、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，接受社會(huì)監(jiān)督。
五、本簡(jiǎn)章由雙橋街道黨工委組織科負(fù)責(zé)解釋。
中共揚(yáng)州市邗江區(qū)雙橋街道工作委員會(huì)
2019年7月15日
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
