3月18日，成都市金牛區(qū)委人才工作會(huì)議召開。大會(huì)為金牛區(qū)頂尖創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、2021年人才工作先進(jìn)單位和第九批區(qū)優(yōu)專家頒發(fā)證書，并圍繞人才“引育留用”展開深入交流。

工作會(huì)上，主辦方為與會(huì)人士準(zhǔn)備一份貼心的人才政策“指南”。該“指南”以政策一圖看懂合集的形式，讓人才更加直觀快速地了解金牛區(qū)人才政策舉措，真正讓政策容易知、容易懂、容易辦、容易享。數(shù)據(jù)顯示，目前該區(qū)各類人才達(dá)36萬(wàn)余名。

平臺(tái)載體日益豐富

2月21日，中國(guó)科協(xié)舉行2022“科創(chuàng)中國(guó)”年度會(huì)議。來(lái)自金牛區(qū)的“雨燕”敏捷智能集群計(jì)算系統(tǒng)，成為全市唯一上榜2021“科創(chuàng)中國(guó)”先導(dǎo)技術(shù)榜單的項(xiàng)目�；仡櫾瓌�(chuàng)之路，中國(guó)電科首席專家、敏捷智能計(jì)算四川省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任陳穎感慨，“雨燕”的孵化，離不開金牛區(qū)的平臺(tái)保障和服務(wù)支持。

據(jù)介紹，近年來(lái)，金牛區(qū)依托平臺(tái)載體提位賦能，加大釋放創(chuàng)新磁力。2021年7月，聚焦創(chuàng)新策源提升，在全省率先成立大院大所創(chuàng)新聯(lián)盟，建立科技項(xiàng)目選題深度交流機(jī)制。該區(qū)還成立科技與產(chǎn)業(yè)融合創(chuàng)新中心，以龍頭企業(yè)、科研院所、科學(xué)家團(tuán)隊(duì)為核心開發(fā)“創(chuàng)新單元”，構(gòu)建“功能清晰，相互成就”的細(xì)分產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新微生態(tài)，首批中鐵二院數(shù)字化協(xié)同生產(chǎn)平臺(tái)、航天長(zhǎng)峰智慧醫(yī)療、成都交控軌道列車通信與控制系統(tǒng)等5個(gè)創(chuàng)新單元項(xiàng)目已落地。

深化校地協(xié)作創(chuàng)新，金牛區(qū)充分發(fā)揮全國(guó)“職務(wù)科技成果混合所有制改革”策源區(qū)優(yōu)勢(shì)，以西南交大科技園為中心，形成科技成果確權(quán)、評(píng)價(jià)、交易、轉(zhuǎn)化體系，打造“小崗村經(jīng)驗(yàn)2.0版”。該區(qū)還與西安交通大學(xué)、四川美術(shù)學(xué)院等高校共建四川數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院、川美城市美學(xué)研究院、工業(yè)設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)研究院等產(chǎn)業(yè)協(xié)同平臺(tái)，建立“政產(chǎn)學(xué)研用”共同體。截至目前，已建成“牽引動(dòng)力國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”等國(guó)家級(jí)、省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室16個(gè)，建成國(guó)家級(jí)眾創(chuàng)空間、省級(jí)孵化器、省級(jí)眾創(chuàng)空間等創(chuàng)新載體42家，打造科創(chuàng)載體311萬(wàn)平方米。

深化知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)，以“全領(lǐng)域、全鏈條、一站式”便民高效為目標(biāo)，金牛區(qū)創(chuàng)設(shè)全省唯一的區(qū)（市）縣級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)綜合服務(wù)平臺(tái)，落地全市首個(gè)天府股交中心科創(chuàng)專板試驗(yàn)基地，技術(shù)合同交易總額突破1700億元、連續(xù)四年居全省第一。

此外，金牛區(qū)創(chuàng)新“公園+”的人才開發(fā)模式，融合人才所需、貼合生態(tài)藝術(shù)、縫合市場(chǎng)思維，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)全省首個(gè)蓉漂人才公園，集“人才服務(wù)、成果展示、活動(dòng)路演、創(chuàng)新孵化、運(yùn)動(dòng)健康、文創(chuàng)互動(dòng)”等功能于一體。

人才服務(wù)全面提升

據(jù)介紹，人才安居工程是金牛區(qū)服務(wù)人才的重要抓手之一，當(dāng)前，該區(qū)總建筑面積約32.7萬(wàn)平方米的7個(gè)人才公寓項(xiàng)目正全面推進(jìn)。為個(gè)性化服務(wù)好人才，在人才公寓之外，金牛區(qū)制定了《高層次人才子女入學(xué)入托辦法》，延伸“蓉城人才綠卡”服務(wù)體系，實(shí)施“金牛人才綠卡”服務(wù)制度，搭建人才大數(shù)據(jù)共享平臺(tái)，提供定制化服務(wù)24項(xiàng)。

金牛人才安居工程

以市場(chǎng)化理念凝聚人才服務(wù)合力，金牛區(qū)構(gòu)建起政企互動(dòng)聯(lián)系紐帶，分層設(shè)立“產(chǎn)業(yè)功能區(qū)—行業(yè)園區(qū)—重點(diǎn)單位”新型人才工作站8個(gè)，開展樓宇“人才服務(wù)小管家”等試點(diǎn)，為人才提供政策咨詢、項(xiàng)目申報(bào)、招引培育等“一站式”代辦服務(wù)，每年開展各類特色活動(dòng)200余場(chǎng)。

實(shí)施“金牛驕子”人才服務(wù)專員機(jī)制，金牛區(qū)從重點(diǎn)行業(yè)系統(tǒng)、產(chǎn)業(yè)功能區(qū)、街道和企事業(yè)單位選拔培養(yǎng)人才服務(wù)專員140名，構(gòu)建“首席—行業(yè)—轄區(qū)—站點(diǎn)”四級(jí)專員服務(wù)體系，建立專員首問(wèn)責(zé)任制，為人才提供“一對(duì)一”接件、辦理服務(wù)；該區(qū)開展常態(tài)化走訪聯(lián)系，每月至少走訪專家人才260人次；構(gòu)建人才服務(wù)新場(chǎng)景，全方位提升人才感知體驗(yàn)。

為方便人才“少跑路”“不跑路”，金牛區(qū)上線了“金牛人才項(xiàng)目申報(bào)系統(tǒng)”，人才只需要線上提交信息，區(qū)級(jí)相關(guān)部門通過(guò)線上聯(lián)審即可辦理完成，辦事材料精簡(jiǎn)50%，審核時(shí)間壓縮80%以上……

優(yōu)化服務(wù)保障，讓人才更有“幸福感”。近年來(lái)，金牛區(qū)聚焦需求，提升人才服務(wù)聚合度、精準(zhǔn)度和滿意度，打通服務(wù)人才“最后一公里”，有效形成服務(wù)聚人才、人才促發(fā)展的良好局面。

活動(dòng)品牌持續(xù)擦亮

2020年，鳳凰山體育公園榮獲AEC全球工程建設(shè)業(yè)卓越BIM大賽冠軍，主設(shè)計(jì)師受邀《金牛俊彥show》專題節(jié)目講述綠色發(fā)展理念。

金牛區(qū)在全省率先打造人才服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“俊彥”用才品牌，《金�？�彥show》就是金牛區(qū)人才辦聯(lián)合區(qū)融媒體中心推出的一檔特色節(jié)目。該節(jié)目還先后邀請(qǐng)中國(guó)電科首席專家講解心中的北斗“模樣”，西南交大教師分享以軌道交通為連接的成渝雙圈故事……每期吸引數(shù)萬(wàn)人觀看，盡展專家人才風(fēng)采。

聚焦“用好人才”這一關(guān)鍵詞，金牛區(qū)創(chuàng)新實(shí)施 “金牛驕子”品牌行動(dòng)計(jì)劃、青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)筑夢(mèng)工程，連續(xù)兩年舉辦“大院大所峰會(huì)”，并多維度開展“金英薈”“金商茶敘”等系列活動(dòng)500余場(chǎng)，搭建起金牛人才經(jīng)驗(yàn)分享、智慧碰撞、資源對(duì)接的互動(dòng)平臺(tái)。

其中，“俊彥計(jì)劃”創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)入選2021新華網(wǎng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境典范，并助力金牛區(qū)獲“點(diǎn)贊2021 優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境典范區(qū)”。