創(chuàng)辦于1983年,坐落于南山半島,依山傍海,與香港隔海相望。建校34年,學校秉承"自立、自律、自強"的校訓,形成了"特區(qū)大學、窗口大學、實驗大學"的辦學特色,形成了從學士、碩士到博士的完整人才培養(yǎng)體系以及多層次的科學研究和社會服務體系,已經(jīng)成為一所學科齊全、設施完善、師資優(yōu)良、管理規(guī)范的綜合性大學。深圳大學是深圳唯一的一所綜合性大學,被評為近十年來我國進步最快的5所大學之一,被譽為"中國最美麗的大學之一"。(更多信息請見:www.szu.edu.cn)
二、深圳大學微眾銀行金融科技學院(深圳南特商學院)簡介
深圳大學微眾銀行金融科技學院Shenzhen University WeBank Institute of FinTech"(SWIFT),是一所由深圳大學和微眾銀行共同創(chuàng)建的國際化、高水平、研究型金融科技學院。學院開設全日制本科、碩士課程以及非全日制碩士、博士課程。學院面向金融科技專業(yè),同時規(guī)劃布局不同金融科技專業(yè)方向,如金融大數(shù)據(jù)技術(shù)應用、區(qū)塊鏈金融、保險科技、監(jiān)管科技、供應鏈與采購管理、國際管理學和工商管理等專業(yè)等,滿足金融科技產(chǎn)業(yè)各細分領域的專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)需求。(swift.szu.edu.cn)
深圳南特商學院"Shenzhen Audencia Business School"是深圳大學與法國南特高等商學院聯(lián)盟合作建設的一所以深圳為標識、按照國際精英商學院模式辦學的研究型商學院。學院植根深圳,依托珠三角,服務兩岸三地與新興市場經(jīng)濟體,致力于以世界眼光、國際水準培養(yǎng)高層次、創(chuàng)新型的商業(yè)領袖、領導者及管理者,貢獻商學新知,為大中華區(qū)經(jīng)濟與世界經(jīng)濟的交融和發(fā)展貢獻力量。(sabs.szu.edu.cn)
三、深圳大學理論經(jīng)濟學博士后科研流動站介紹
深圳大學理論經(jīng)濟學博士后科研流動站于2012年10月經(jīng)國家人力資源和社會保障部批準設立,是目前深圳大學和深圳市唯一的人文社科類博士后流動站。深圳大學理論經(jīng)濟學學科是廣東省"攀峰重點學科",設有理論經(jīng)濟學一級學科博士點和一級學科碩士點。本學科在深圳大學具有"四個唯一":1996年首批唯一文科碩士點;2006年首批唯一文科博士點;2011年首批唯一文科一級學科博士點;2012年首批唯一文科一級學科博士后流動站。
四、研究方向及合作導師
為不斷推動深圳大學微眾銀行金融科技學院學科發(fā)展,吸收高層次優(yōu)秀人才充實到科研隊伍之中,本博士點在以下所列研究方向長期招聘國內(nèi)外優(yōu)秀人才,擇優(yōu)錄取,人數(shù)不限。其中2021年博士后招聘的具體方向及合作導師名單如下:
(一)金融方向
序號 | 研究方向 | 合作導師 |
1 | 金融工程及運籌優(yōu)化研究 | 張凱 |
2 | 金融科技及其應用研究 | 張凱 |
3 | 可持續(xù)金融研究 | 張凱、何杰 |
4 | 行業(yè)轉(zhuǎn)型與企業(yè)兼并收購 | 李林、張凱 |
5 | 貨幣供給與企業(yè)兼并收購 | 李林、張凱 |
6 | 宏觀經(jīng)濟與資產(chǎn)定價 | 祝趙波、張凱 |
7 | 宏觀經(jīng)濟與公司金融 | 祝趙波、張凱 |
8 | 私人資產(chǎn)和信貸市場的背景下的金融基礎設施研究 | Vlado、張凱 |
9 | 金融創(chuàng)新中銀行和信貸市場的沖突研究 | Vlado、張凱 |
10 | 投資者行為研究 | 李景景、張凱 |
11 | 行為經(jīng)濟學與實驗經(jīng)濟學在市場中的應用 | 李景景、張凱 |
12 | 企業(yè)信息披露研究 | 葛銳、張凱 |
13 | 公司財務行為研究 | 葛銳、張凱 |
14 | 投資者行為與錯誤定價 | 段心蕊、張凱 |
15 | 投資者情緒與加密貨幣 | 段心蕊、張凱 |
16 | 內(nèi)部資本市場的有效性 | 王玉龍、張凱 |
17 | 高管薪酬和資源分配 | 王玉龍、張凱 |
18 | 全球價值鏈中的企業(yè)行為 | 祁涵、張凱 |
19 | 政府信息披露與金融市場 | 祁涵、張凱 |
20 | 會計信息對企業(yè)真實決策的作用 | TaejinJung、張凱 |
21 | 多轄區(qū)稅收與企業(yè)避稅 | TaejinJung、張凱 |
序號 | 研究方向 | 合作導師 |
1 | 企業(yè)社會責任研究 | 尼娜、沈捷 |
2 | 中國慈善研究 | 尼娜、沈捷 |
3 | 人力資源管理和組織行為學 | 沈捷 |
4 | 國家創(chuàng)新戰(zhàn)略下的企業(yè)戰(zhàn)略選擇與能力提升 | 王立雯、沈捷 |
5 | 企業(yè)合作式產(chǎn)品創(chuàng)新:組織間關(guān)系、治理機制與績效 | 王立雯、沈捷 |
6 | 數(shù)量營銷研究 | 石洋、沈捷 |
7 | 跨屏營銷研究 | 石洋、沈捷 |
8 | 積極心理學在組織情景的運用 | 王潔欣、張凱 |
9 | 團隊構(gòu)成與工作家庭平衡—對象互依性模型 | 王潔欣、張凱 |
序號 | 研究方向 | 合作導師 |
1 | 分布式商業(yè)經(jīng)濟模式與案例研究 | 馬智濤、張凱 |
2 | 分布式核心架構(gòu)應用于大規(guī)模銀行應用的理論研究 | 馬智濤、張凱 |
3 | 開源生態(tài)、開源軟件以及分布式商業(yè)之間關(guān)系的研究 | 馬智濤、張凱 |
4 | 基于新型另類數(shù)據(jù)和人工智能的中國宏觀經(jīng)濟量化分析 | 吳海山、張凱 |
5 | AI and Natural Language Processing | PearlPu、張凱 |
(一)根據(jù)深圳市政府博士后引進相關(guān)規(guī)定,報名者年齡必須在35周歲以下、獲得博士學位不超過3年的人員,具有較強的英語閱讀和寫作能力。
(二)具有較強的科研創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作精神。
(三)具有良好的學術(shù)道德和嚴謹科學態(tài)度、身體健康、能勝任崗位的工作要求。
(四)目前已取得顯著科研成果的申請者將予以優(yōu)先考慮。
(五)申請人不能申請其博士畢業(yè)單位同一個一級學科的流動站從事博士后研究工作。
(六)全職從事博士后研究工作(在職人員不得申請,包括在職脫產(chǎn))。
六、聘期待遇
(一)理論經(jīng)濟學博士后流動站深圳市待遇
1、市政府對在站期間完成開題考核和中期考核合格的博士后研究人員發(fā)放每人每年18萬元的生活補助,一般每季度發(fā)放一次,總額不超過36萬元;
2、市政府對博士后出站選擇留(來)深圳從事科研工作,且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的出站博士后人員,給予30萬元資助,用于出站博士后科研投入或創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)前期費用;
3、符合深圳市后備級人才條件可以獲得160萬元的住房補貼。
(二)深圳大學待遇
1、深圳大學提供約15萬的綜合年薪(理工科)或約14萬的綜合年薪(文科),同時給予優(yōu)秀的博士后額外的獎勵;
2、科研獎勵:在權(quán)威期刊發(fā)表學術(shù)論文或者獲得國家級科研項目的博士后,深圳大學按規(guī)定給予科研獎勵或配套資助;
3、符合學校政策要求的優(yōu)秀博士后可申請轉(zhuǎn)為教師。
(三)博士后在站期間可以負責人身份申請各級科研課題資助;
(四)博士后人員進站,可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的,其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。博士后子女入托、入學等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行。
七、崗位職責
(一)完成合作導師布置的科研任務;
(二)博士后在站工作期限一般為兩年,期滿后按時出站;
(三)博士后在站期間須以第一作者身份在SSCIQ4區(qū)以上期刊發(fā)表論文2篇,或SSCIQ1區(qū)期刊發(fā)表論文1篇。
八、應聘方式
(1)應聘者將個人簡歷及反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果電子文檔發(fā)給聯(lián)系人。
(2)初審合格者將被通知面試,面試請準備如下材料給專家組審核:
個人簡歷;
學位證明復印件;
反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果復印件;
博士導師推薦信;
博士論文摘要。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址:深圳大學科技樓深圳大學微眾銀行金融科技學院101-1
聯(lián)系人:王老師
聯(lián)系電話:0755-26532363
Email:wangtianyu@szu.edu.cn,郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名+學位+畢業(yè)學校+所學專業(yè)
十、申請截止時間
只要符合申請條件,可隨時受理申請。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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