因?qū)W科組發(fā)展需要，袁帥研究員學(xué)科組長(zhǎng)期誠(chéng)招博士后研究人員，歡迎具有相關(guān)研究背景的優(yōu)秀青年學(xué)者加盟。
一、招聘崗位：博士后1-2名
二、擬招收方向及工作內(nèi)容：
學(xué)科組研究?jī)?nèi)容主要包括利用冷凍電鏡等結(jié)構(gòu)生物學(xué)方法，結(jié)合病毒學(xué)、生物化學(xué)等手段，研究病毒的入侵、蛋白表達(dá)調(diào)控與顆粒重組等過程。具體工作內(nèi)容如下：
1.從事病毒入侵、蛋白表達(dá)調(diào)控等重要增殖過程的相關(guān)科學(xué)研究；
2.撰寫發(fā)表高水平科研論文，申請(qǐng)相關(guān)科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)；
3.協(xié)助指導(dǎo)研究生。
三、崗位要求：
1.已經(jīng)或即將取得國(guó)內(nèi)外知名高校及科研院所的博士學(xué)位，在站期間全職從事博士后研究，年齡35歲以下；
2.具備病毒學(xué)或結(jié)構(gòu)生物學(xué)等專業(yè)扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)，熟練的相關(guān)實(shí)驗(yàn)技能；
3.具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力和獨(dú)立開展科研的能力，以第一作者身份在國(guó)內(nèi)外核心期刊上發(fā)表過1篇及以上SCI論文；
4.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5.有較強(qiáng)的英語(yǔ)表達(dá)能力,能流利地用英語(yǔ)進(jìn)行對(duì)外交流和撰寫研究論文。
四、人事管理及福利待遇：
年薪不低于18萬(wàn)元，同時(shí)設(shè)立公積金及社保賬戶。根據(jù)博士后人員在站期間表現(xiàn)，享受學(xué)科組與研究所的科研獎(jiǎng)勵(lì)。獲得相關(guān)層次基金及“博新計(jì)劃”支持的，可根據(jù)規(guī)定執(zhí)行。所聘人員的人事、工資、保險(xiǎn)、福利等參照國(guó)家、中國(guó)科學(xué)院對(duì)事業(yè)單位的相關(guān)規(guī)定，以及我所制定的規(guī)章制度執(zhí)行。具體待遇面談。
五、職業(yè)發(fā)展：
博士后人員在站期間可申請(qǐng)職稱資格認(rèn)定，優(yōu)秀的博士后出站人員可申請(qǐng)應(yīng)聘研究所副研究員及其他科研崗位。學(xué)科組及研究所/國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室將為博士后提供充分的國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流、研修機(jī)會(huì)，支持申請(qǐng)各類基金及人才項(xiàng)目、支持在事業(yè)上的發(fā)展，幫助成長(zhǎng)為優(yōu)秀的青年科研人才。
六、材料要求：
請(qǐng)符合條件的申請(qǐng)者將個(gè)人簡(jiǎn)歷和學(xué)歷學(xué)位、發(fā)表論文、參與項(xiàng)目及獲獎(jiǎng)證明材料發(fā)至：學(xué)科組袁老師：yuanshuai@wh.iov.cn；人事處高老師：gaodan@wh.iov.cn。郵件主題欄內(nèi)請(qǐng)注明“袁帥組博士后應(yīng)聘 ”。自本招聘發(fā)布之日起，符合崗位要求者均可報(bào)名，招聘至適合人選為止。
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