一、廣東金融高新區(qū)及博士后工作站簡介
廣東金融高新技術服務區(qū)（以下簡稱“廣東金融高新區(qū)”）于2007年7月由廣東省人民政府授牌成立，是金融強省戰(zhàn)略基礎性平臺之首，定位“國際金融后臺基地”及“現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)金融中心”。廣東金融高新區(qū)核心區(qū)地處粵港澳大灣區(qū)與珠三角腹地廣東省佛山市南海區(qū)，共享廣佛兩地豐厚資源，又是粵港澳高端服務產(chǎn)業(yè)合作的重要區(qū)域。
為加快廣東金融高新區(qū)金融創(chuàng)新與科技創(chuàng)新融合，提升核心競爭力，2010年經(jīng)人力資源和社會保障部、
二、博士后研究人員培養(yǎng)方式介紹
廣東金融高新技術服務區(qū)發(fā)展促進中心（以下簡稱“我中心”）是工作站管理單位。今年工作站擬招募2-4位博士后研究人員（以下簡稱“博士后”），由我中心、廣東金融高新區(qū)相關金融機構和高校聯(lián)合培養(yǎng)。在站期間，博士后需完
三、招募條件
（一）誠實守信，遵紀守法，品行端正；
（二）品學兼優(yōu)，身體健康，年齡在35周歲及以下；
（三）近三年獲得博士學位，具有較強的科研能力和敬業(yè)精神，具備與研究項目相關的專業(yè)知識，有2年工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
（四）具備在工作站全脫產(chǎn)從事研究工作的條件；
（五）專業(yè)不限。
四、研究方向
應聘人員需提交一份擬研究課題計劃書，研究方向應具有重大理論意義和現(xiàn)實價值，包括但不限于以下研究方向：產(chǎn)業(yè)金融、科技金融、綠色金融、普惠金融、養(yǎng)老金融、數(shù)字金融等研究，金融服務實體經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，推進金融高質(zhì)量發(fā)展。除以上方向之外，也可圍繞其他相關方向自定題目并起草計劃書或自定研究方向。
五、工作地點及福利待遇
踐行建設“金融強國”“金融強省”目標，為廣東金融高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展培養(yǎng)高層次人才，我中心將與當?shù)卣�、金融機構共同為博士后提供優(yōu)越的科研條件、工作環(huán)境和優(yōu)厚的福利待遇，努力為博士后未來職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利的條件。
（一）工作地點：佛山市禪城區(qū)、南海區(qū)；
（二）在站期間，博士后稅前綜合收入約60萬元/年（含政府補貼，政府補貼情況視政府最新政策而定）；
（三）期滿出站后，根據(jù)當?shù)卣嚓P人才政策，可獲得各項政府補貼，具體政府補貼情況視政府最新政策而定。
六、應聘方式
（一）應聘時間：2024年6月截止。
（二）應聘資料：
1.個人簡歷；
2.博士論文和兩篇學術研究代表作；
3.擬研究課題計劃書（3000-5000字左右）；
4.兩位相關學科領域博士生導師的推薦信（其中一位需為本人的博士生導師）；
5.博士學位、學歷證書復印件（尚未取得相關證書的應屆博士畢業(yè)生可不予提供，畢業(yè)當年取得相關證書后須及時補充提供）；
6.身份證復印件或具有同等效力的證件。
（三）投遞信息:將應聘資料放于以“姓名+
七、其他事項
（一）應聘人員要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，責任由應聘人員承擔。
（二）錄用考核
秉承“公平、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，工作站面向
（三）聯(lián)系方式
廣東金融高新技術服務區(qū)發(fā)展促進中心
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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