實(shí)驗(yàn)站一期建設(shè)完成后,已進(jìn)入運(yùn)行階段,吸引了越來(lái)越多的用戶,F(xiàn)在二期項(xiàng)目也同時(shí)啟動(dòng),需要更多的青年才俊與有志于創(chuàng)新工程建設(shè)和支撐服務(wù)的工程技術(shù)人才加入團(tuán)隊(duì),共同打造全球最大、最先進(jìn)的研發(fā)平臺(tái)。
一、招聘崗位:
(一)設(shè)備開(kāi)發(fā)/維修/維護(hù)工程師(招聘人數(shù):2-3人)
1.崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)各種工藝設(shè)備的研發(fā)、改進(jìn)、維修與維護(hù)。
2.任職要求:
(1)理工科大專(zhuān)以上,真空、機(jī)械、電力電子、儀器背景;機(jī)械或電子專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷,具有三年以上相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(2)具有真空設(shè)備(真空組件、真空系統(tǒng))設(shè)計(jì)或操作經(jīng)驗(yàn);具有真空標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品維修維護(hù)經(jīng)驗(yàn)(各種真空閥門(mén)、真空泵(分子泵)等);有系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力者優(yōu)先;
(3)熟練三維solidworks、二維CAD等設(shè)計(jì)軟件;熟悉機(jī)械加工設(shè)計(jì)及制圖規(guī)范,了解機(jī)械加工工藝;
(4)具備良好的溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力,良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力;
(5)吃苦耐勞,富有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力;
(6)熟悉半導(dǎo)體工藝或設(shè)備,有材料分析與表征設(shè)備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)研究實(shí)習(xí)員/助理研究員/博士后/工程師/高級(jí)工程師(招聘人數(shù):10人)
1.崗位職責(zé):
崗位一(3人):面向納米薄膜材料外延生長(zhǎng)與生長(zhǎng)機(jī)理研究的課題支撐、相關(guān)設(shè)備管理與操作;
崗位二(2人):半導(dǎo)體工藝開(kāi)發(fā)與納米器件制備的課題支撐、相關(guān)設(shè)備管理與操作
崗位三(3人):材料表征與表界面分析相關(guān)實(shí)驗(yàn)研究支撐、設(shè)備管理與操作
崗位四(2人):材料/器件性能測(cè)試與動(dòng)態(tài)反應(yīng)研究課題的支撐、相關(guān)設(shè)備管理與操作
2.崗位要求:
(1)理學(xué)或工學(xué)碩士/博士學(xué)歷,物理、化學(xué)、材料相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有MBE、STM、ARPES經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(2)工學(xué)/理學(xué)碩士及以上學(xué)歷;凝固態(tài)物理,微電子、材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或者工作背景;有電子束蒸發(fā)設(shè)備或其他物理/化學(xué)氣相沉積設(shè)備相關(guān)操作,維護(hù),工藝開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有超凈間器件制備工藝相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(3)工學(xué)/理學(xué)碩士及以上學(xué)歷;凝固態(tài)物理、材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè);有表面分析技術(shù)與設(shè)備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,包括但不限于XPS,AES,SIMS,SEM,FIB,AFM等技術(shù);
(4)工學(xué)/理學(xué)碩士及以上學(xué)歷,化學(xué)、物理、或材料相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟悉表面反應(yīng)動(dòng)態(tài)分析,光、電、微波等極端條件下的探針測(cè)量,具有超高真空或大型儀器設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(5)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干,動(dòng)手能力強(qiáng),對(duì)科研有熱情、有良好的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力。
二、崗位待遇:
中科院蘇州納米所為國(guó)家級(jí)事業(yè)單位,我所聘用人員工資待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,提供月工資+績(jī)效+住房補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于具有特殊才能與豐富經(jīng)驗(yàn)者可以考慮特殊待遇;對(duì)于入站的博士后,按相關(guān)政策可向園區(qū)政府申領(lǐng)博士后生活補(bǔ)貼及研究成果獎(jiǎng)勵(lì)。博士后業(yè)績(jī)突出者,出站后優(yōu)先留所工作,同時(shí)獲得園區(qū)政府提供的最高30萬(wàn)元的住房補(bǔ)貼外。(具體待遇可電話咨詢)
三、應(yīng)聘方式:
1、請(qǐng)應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷和能證明本人能力、水平的相關(guān)資料通過(guò)郵件,以“應(yīng)聘崗位+姓名 ”為主題,發(fā)送至以下郵箱:nanox@sinano.ac.cn
2、我們將以郵件或電話的方式通知通過(guò)初選的應(yīng)聘者,參加本單位組織的面試,參加面試者需提供:學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件及能證明能力的相關(guān)資料;長(zhǎng)期有效;
3、通過(guò)面試者到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢合格者將被錄用;
4、自發(fā)布招聘通知起,凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名,招滿為止。
5、聯(lián)系人:陸曉鳴,電話:0512-62872899。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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