中國社會科學評價研究院是中國社會科學院直屬的研究單位，以“制度標準、組織評價、檢查監(jiān)督、保證質(zhì)量”為主要職責，以制定和完善中國哲學社會科學評價標準、承擔和協(xié)調(diào)開展中國哲學社會科學學術評價、構建和確立中國特色哲學社會科學學術評價體系為主要職能�，F(xiàn)根據(jù)我院發(fā)展和科研工作的實際需要，擬招聘工作人員3名。具體情況公告如下：
一、基本要求
1、具有中華人民共和國國籍；遵守國家憲法和各項法律；堅持正確的政治方向和學術導向，無違法違紀等不良記錄，能夠遵守我院各項規(guī)定。
2、熟悉并熱愛評價工作；具有良好的學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔自律；有較強的文字功底和語言駕馭能力，熟練使用各類辦公軟件。
3、2020年7月前可獲得相應學位。
4、身體健康，能夠勝任工作要求。
二、應聘崗位及要求
1、評價理論研究室：1人
應屆博士畢業(yè)生，年齡不超過35歲（1985年1月1日后出生）；
愿意從事相關研究工作，學術功底扎實，喜歡理論研究；
具備較強的科研能力和一定的文字水平；
有大局意識和團隊意識，注重團隊協(xié)作，服從管理，組織紀律性強；
具有經(jīng)濟學、管理學、教育學等相關學科專業(yè)背景。
2、智庫與機構評價研究室：1人
應屆博士畢業(yè)生，年齡不超過35歲（1985年1月1日后出生）；
具有較強科研能力及文字表達能力，能夠熟練使用Word、Excel等各類辦公軟件；
能夠熟練掌握和運用英語以及法語或德語、俄語、西班牙語、阿拉伯語等其中一門外語；
具有馬哲、國際政治、法學、管理學、情報學等相關學科專業(yè)背景。
3、評價數(shù)據(jù)研究室：1人
應屆碩士畢業(yè)生（京籍）；
為人正派、責任心強，具有良好的團隊協(xié)作精神，工作積極主動，具有獨立工作并處理問題的能力，具有改革創(chuàng)新意識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
熟悉常用辦公軟件、數(shù)據(jù)分析軟件；
具備一定文字功底，較好的外語應用能力；
具有圖書情報學、計算機等相關學科專業(yè)背景。
三、招聘程序
有意應聘人員，請下載并填寫《中國社會科評價研究院應聘人員情況表》，同時提供個人簡歷、代表著作、獲獎證書復印件、各類資格證書復印件、學歷學位證明材料及其他相關材料紙質(zhì)版和電子版各一份（所寄紙質(zhì)材料恕不退回）。
電子版請發(fā)至郵箱：lijun@cass.org.cn，郵件題目請注明：應聘崗位+應聘者姓名 ；紙質(zhì)材料請寄至：東城區(qū)先曉胡同10號中國版本圖書館510（100005），截止日期2019年12月8日。聯(lián)系人：李老師85196036。
中國社會科學評價研究院
2019年11月22日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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