我所以推動(dòng)國(guó)家建設(shè)海洋強(qiáng)國(guó)為目標(biāo),提升我國(guó)深?茖W(xué)研究與海洋工程技術(shù)研發(fā)實(shí)力,構(gòu)筑科學(xué)研究-工程技術(shù)-深海作業(yè)融合性體系,引領(lǐng)我國(guó)深?茖W(xué)、深海技術(shù)、資源開(kāi)發(fā)利用和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展為主要任務(wù)。
現(xiàn)深?茖W(xué)研究部深海熱液高溫高壓環(huán)境模擬平臺(tái)因工作需要,需招聘1名技術(shù)人員,具體事項(xiàng)如下:
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,公布崗位、公開(kāi)招聘,競(jìng)爭(zhēng)上崗,擇優(yōu)聘任。
二、招聘基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)的法律法規(guī),熱愛(ài)深海研究事業(yè)。
2.身體健康,具備能夠勝任工作崗位的身體條件。
3.有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
(1)受行政處分期內(nèi)的。
(2)近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
(3)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、招聘崗位及要求
崗位名稱 | 深海熱液高溫高壓環(huán)境模擬平臺(tái)技術(shù)人員 |
招聘數(shù)量 | 1人 |
崗位職責(zé) |
1.負(fù)責(zé)深海熱液高溫高壓環(huán)境模擬平臺(tái)的硬件設(shè)計(jì)、機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工藝研究。 2.高溫高壓環(huán)境模擬裝置的系統(tǒng)調(diào)試、安裝及后期維護(hù)工作。 3.編制相關(guān)技術(shù)文檔。 4.協(xié)助完成項(xiàng)目其他事務(wù). |
任職條件 |
1.碩士及以上學(xué)歷。 2.機(jī)械及相關(guān)專業(yè),熟練使用機(jī)械設(shè)計(jì)、有限元分析等軟件,有壓力容器設(shè)計(jì)或使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具有較強(qiáng)的中英文閱讀寫(xiě)作和交流能力,動(dòng)手能力強(qiáng)。 4.具有嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和敬業(yè)奉獻(xiàn)的職業(yè)道德,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 |
四、聘后管理
崗位性質(zhì) | 項(xiàng)目聘用 |
崗位類別 | 支撐崗位 |
崗位系列 | 工程技術(shù)系列 |
崗位等級(jí) | 11級(jí) |
具體工資和福利待遇按照國(guó)家、中科院、深海所項(xiàng)目聘用相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 |
1.采用電子郵件報(bào)名方式,符合報(bào)名條件者,請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《中國(guó)科學(xué)院深?茖W(xué)與工程研究所應(yīng)聘申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件)及反映個(gè)人能力水平的相關(guān)材料(如畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、成績(jī)單、發(fā)表論文及相關(guān)的專業(yè)證書(shū)等,材料單獨(dú)打包)。應(yīng)聘申請(qǐng)表、郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位-畢業(yè)學(xué)校-學(xué)歷-姓名”。初審?fù)ㄟ^(guò)者,通知面試。
2.報(bào)名時(shí)間截止至2020年12月25日(以收到競(jìng)聘申請(qǐng)表等材料日期為準(zhǔn))。
3.應(yīng)聘人員如實(shí)填報(bào)個(gè)人資料,如有虛假,取消面試或錄用資格。
4.招聘過(guò)程嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、中科院相關(guān)回避制度。
六、考核答辯
1.報(bào)名。
提交個(gè)人材料(含報(bào)名申請(qǐng)表、畢業(yè)證書(shū)、英語(yǔ)能力證明和相關(guān)證明材料等,要求詳見(jiàn)中國(guó)科學(xué)院深?茖W(xué)與工程研究所網(wǎng)站公告)至指定郵箱。
2.資格審查。
人事教育處會(huì)同用人部門(mén)進(jìn)行篩選和資格審查,初選合格人員參加面試答辯。面試考核具體時(shí)間、形式等具體事宜將以郵件形式通知應(yīng)聘者。未通過(guò)初選者不再另行通知。
3.考核與考察。
考核根據(jù)《中國(guó)科學(xué)院深?茖W(xué)與工程研究所人員招聘規(guī)范實(shí)施細(xì)則》組織進(jìn)行,根據(jù)參加考核應(yīng)聘人員的綜合成績(jī),從高到低擬定入圍考察人選,根據(jù)考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ),招聘崗位無(wú)合適人選的,該招聘崗位按空缺處理。
考察包括心理測(cè)試、體檢、政審等內(nèi)容,以上各項(xiàng)均屬于一票否決項(xiàng)。
4.公示。
確定擬聘人選,并在深海所網(wǎng)站進(jìn)行公示。
5.審批。
公示無(wú)異議人選按程序?qū)徟浻谩?br /> 6.聘用。
與錄用人員簽訂合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
七、聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:王珊珊、孫毅(人事教育處)
郵箱:rsc@idsse.ac.cn,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
電話:0898-88222070(人事教育處)
中國(guó)科學(xué)院深?茖W(xué)與工程研究所
2020年11月19日
來(lái)源:
http://www.idsse.ac.cn/rcdw2015/rczp2015/202011/t20201119_5755781.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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