當代中國研究所2020年第二批專業(yè)技術(shù)人才招聘公告

時間:2020-08-04來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、單位簡介

當代中國研究所是中國社會科學院所屬科研事業(yè)單位，于1990年6月28日經(jīng)中共中央批準成立，專門從事研究、編纂和出版中華人民共和國史。內(nèi)設(shè)政治史、經(jīng)濟史、文化史、社會史、外交史與港澳臺史、理論等六個研究室，以及科研辦公室（下轄5個正處級部門）、辦公室（下轄6個正處級部門）。

主辦關(guān)于中華人民共和國史的專業(yè)期刊——《當代中國史研究》（雙月刊）和專業(yè)網(wǎng)站——中華人民共和國國史網(wǎng)；主辦國家一級學術(shù)社團——中華人民共和國國史學會；主管當代中國出版社；在中國社會科學院研究生院設(shè)有中華人民共和國國史系，招收碩士研究生和博士研究生。設(shè)有中國史學科博士后科研流動站。

二、招聘崗位及要求

招聘崗位	招聘人數(shù)	招聘對象	要求
研究室研究崗位	4	2020年國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（京內(nèi)生源、京外生源）、出站博士后、社會在職人員（京內(nèi)戶籍）、留學人員	1.具有博士學歷學位（應(yīng)屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國家教育主管部門認證的學歷、學位；留學人員能夠取得教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證的學歷、學位）； 2.馬克思主義基本理論、馬克思主義中國化、中共黨史等專業(yè)，以及新中國研究相關(guān)專業(yè)等。
科研辦公室圖資崗位	1	2020年國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（京內(nèi)生源）、社會在職人員（京內(nèi)戶籍）、留學人員	1.具有碩士及以上學歷學位（應(yīng)屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國家教育主管部門認證的學歷、學位；留學人員能夠取得教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證的學歷、學位）； 2.圖書館學、信息資源管理、情報學、圖書情報與檔案管理類其他專業(yè)、中共黨史、歷史學、中國近現(xiàn)代史等相關(guān)專業(yè)。

三、招聘崗位職責

（一）研究室研究崗位

參與研究所、室的集體科研項目，按時保質(zhì)保量完成研究任務(wù)。能夠承擔所級或青年課題，獨立開展研究工作。參加學術(shù)活動，每年按計劃完成規(guī)定的研究與發(fā)表任務(wù)。承擔研究所、室交辦的其他任務(wù)。

（二）科研辦公室圖資崗位

跟蹤國內(nèi)外圖書情報及信息資源管理研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，能夠把最新的學科理論與方法應(yīng)用到工作中。深入開展館藏資源的研究，參與國史專業(yè)圖書館建設(shè)工作。圍繞中心工作，收集資源需求、調(diào)研科研動態(tài)，開展重點科研項目的跟蹤式定題文獻服務(wù)。承擔領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

四、招聘人員條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.堅持正確的政治方向、學術(shù)導(dǎo)向和價值取向，具有良好的學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔自律；

3.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，適應(yīng)崗位要求，保證聘期內(nèi)全職在崗工作；

4.應(yīng)屆畢業(yè)生（含留學生），碩士年齡一般不超過30歲（1990年1月1日以后出生），博士年齡一般不超過35歲（1985年1月1日以后出生）；其他人員一般不超過40歲（1980年1月1日以后出生）。

5.研究崗位人員外語應(yīng)達到國際學術(shù)交流水平。

6.國家和中國社會科學院規(guī)定的其他條件。

五、招聘程序

1.發(fā)布招聘信息：發(fā)布招聘信息之日起至2020年8月15日。

2.資格審查：按照招聘公告確定的招聘條件進行資格審查后，按招聘條件進行資格審查確定參加考試人選。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例達到3:1方可開考，達不到該比例的，在考試開始前視情況減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。

3.考試：考試采取筆試方式，由所筆試考核小組設(shè)置考試內(nèi)容，人事處組織筆試。參加人員攜帶身份證原件進入筆試場地。具體時間地點視疫情另行通知。筆試總分為100分，60分及以上的進入下一階段程序。

4.業(yè)務(wù)考察：由所聘用委員會成員和學術(shù)委員會成員共同進行業(yè)務(wù)考察，按照個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決程序進行。應(yīng)聘人員原則上獲得實際到會專家人數(shù)2/3以上贊成票方可進入下一階段程序，按照得票數(shù)量多少排序確定不超過4人的研究崗人選及不超過1人的圖資崗人選進入下一階段程序，由單位安排實習，若獲得的票數(shù)相同，按考試成績確定排名。

5.實習：實習時間原則上為兩周，通過實習確認擬聘人選是否適應(yīng)崗位工作要求。

6.體檢：實習合格的，安排到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

7.政治考察：體檢合格的，進行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。

因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙�、體檢、政治考察不合格等原因造成崗位人選空缺，經(jīng)研究，可視情況按該崗位業(yè)務(wù)考察得票由高到低順序依次遞補，或不再遞補并相應(yīng)減少該崗位招聘人員數(shù)量。

8.所黨組會議集體研究決定擬聘用人選：綜合實習、體檢、政治考察等情況，所黨組會議集體研究決定擬聘人選。

9.公示：在招聘公告發(fā)布渠道對擬聘人選情況進行不少于7個工作日的公示。

10.報中國社會科學院人事教育局備案：人事教育局審核聘用人選資格條件、聘用程序等，對符合規(guī)定的予以備案，確定為聘用人選。

11.辦理入職手續(xù)：人事教育局備案后，辦理入院報到手續(xù)。

六、聘用待遇

按照國家和我院有關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

七、報名方式

應(yīng)聘者請?zhí)峤粓竺牧系膾呙桦娮影嬷岭娮余]箱，（郵件主題：人員類別（填應(yīng)屆生、出站博士后、京內(nèi)戶籍社會在職人員或留學人員）-姓名-本人所在單位）