為做好省委黨校2016年度博士直接引進工作，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）規(guī)定，結合實際，制定本實施方案。
一、招聘原則
1、堅持面向社會、公開招聘。
2、堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
3、堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會保障廳核準，省委黨校2016年度博士直接引進人員9名（見附表）。
三、招聘條件
招聘對象主要為國家承認學歷的應、歷屆博士畢業(yè)生，且必須符合以下條件：
 （一）具有中華人民共和國國籍；
 （二）遵守憲法和法律；
 （三）具有良好的品行；
 （四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；
 （五）適應崗位要求的身體條件；
 （六）崗位所需的其他條件。
招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1981年1月1日以后出生”。
有下列情形之一的人員，不得報考：
 （一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
 （二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；
 （三）現(xiàn)役軍人；
 （四）經(jīng)省政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
 （五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；
 （六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報名
報名方式：網(wǎng)上投遞簡歷或現(xiàn)場報名。
報名地點：中共安徽省委黨校組織人事處1004室（地址：合肥市屯溪路301號；郵箱：ahdxzzrsc@163.com）。
報名時間為2016年5月21日09:00至6月21日16:00，逾期不再補報。
聯(lián)系人：劉桂生
聯(lián)系電話：0551-62173024或18919629729　
報名人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致（請?zhí)峁┯行�通訊方式）。凡弄虛作假者，一�?jīng)查實，取消考試、聘用等資格。
五、資格復審
（一）時間：2015年6月25日09:00至2015年6月28日16:00，逾期視為自動放棄。
（二）地點：中共安徽省委黨校組織人事處1004室（地址：合肥市屯溪路301號）。
聯(lián)系人：劉桂生
聯(lián)系電話：0551-62173024或18919629729　　
（三）資格復審要求
 1. 資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：
本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書原件、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件等材料。其中，已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2016年畢業(yè)尚未取得學歷（學位）證書的人員，可憑學校出具的書面證明或畢業(yè)就業(yè)推薦表等材料辦理資格復審。但2016年12月31日仍不能提供學歷（學位）證書原件，或原件與證明材料不一致的，取消報名資格。屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
 2.資格復審合格的報考人員，參加專業(yè)測試。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定要求提供證件、證明等材料的，取消其專業(yè)測試資格。
六、專業(yè)測試
專業(yè)測試以當日參加同一招聘崗位專業(yè)測試考生的平均分數(shù)，確定該崗位專業(yè)測試的最低分數(shù)線；如參加同一招聘崗位專業(yè)測試的考生僅有1人，則提前設定專業(yè)測試最低分數(shù)線為75分。對專業(yè)測試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察。
專業(yè)測試采取試講的方式進行。試講由省委黨校統(tǒng)一命題，采取百分制，由7名考官分別打分，去掉一個最高分和一個最低分，取剩下5位考官打分的平均分為試講成績，成績當場宣布，試講成績在中共安徽省委黨校網(wǎng)站公示一周。考官由安徽省委黨校和外請專家組成，其中安徽省委黨�？脊俨怀�過3人。
試講的題目、具體要求及試講的地點、時間另行通知。
七、體檢和考察
根據(jù)計劃數(shù)按照1:1參加體檢和考察。
體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等規(guī)定組織實施。體檢統(tǒng)一組織在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。
考察由省委黨校組織人事處具體負責，考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，主要全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）等方面的情況。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。
八、公示、簽約聘用
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，將在安徽省委黨校網(wǎng)站進行公示，公示期為一周。公示無異議后，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。
九、組織領導與監(jiān)督
試講及有關工作在省委組織部的指導監(jiān)督下組織實施。招聘工作嚴格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，省委黨校紀檢部門全程參與和監(jiān)督，并接受社會和有關部門的監(jiān)督，維護招聘工作的嚴肅性和公正性。
 
附：中共安徽省委黨校2016年度博士直接引進崗位匯總表