清華大學(xué)的前身清華學(xué)堂始建于1911年，始終以高深的學(xué)術(shù)造詣、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)精神、深摯的愛國熱情和精深的文化底蘊(yùn)，蜚聲中外。一代代清華人在“自強(qiáng)不息、厚德載物”的校訓(xùn)和“行勝于言”的校風(fēng)中哺育，在“中西融匯、古今貫通、文理滲透”的辦學(xué)風(fēng)格和“又紅又專、全面發(fā)展”的特色培養(yǎng)中成長。
百年清華，名師薈萃，眾多博古通今、學(xué)貫中西的名家大師在此執(zhí)教講壇、垂范學(xué)子；今日清華，群賢匯聚，一大批享譽(yù)世界的學(xué)術(shù)大師和中青年領(lǐng)軍人才活躍在國際學(xué)術(shù)前沿。我們誠邀您加入清華，與大師同行，感受非凡人生！
一、招聘崗位
崗位一：文物管理主管崗
接收簡歷郵箱：ocp@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
（一）核心職責(zé)
1、起草并協(xié)助實(shí)施學(xué)校文物保護(hù)年度工作計(jì)劃。起草文物建筑、歷史建筑以及其他受保護(hù)建筑的年度保護(hù)、修繕工作計(jì)劃，對相應(yīng)的工程方案進(jìn)行初步審核，參與組織開展論證、監(jiān)督檢查、驗(yàn)收等工作。參與指導(dǎo)校內(nèi)可移動文物管理單位建立并落實(shí)文物保護(hù)和管理制度，定期組織工作檢查。
2、承擔(dān)學(xué)校文物和文化遺存的價(jià)值挖掘和利用相關(guān)工作。持續(xù)開展學(xué)校文物和文化遺存的價(jià)值挖掘利用工作，參與策劃實(shí)施舊址保護(hù)、復(fù)原等工作，協(xié)助開展與文物和文化遺存挖掘利用工作相關(guān)的研究。每年實(shí)施至少1項(xiàng)展示傳播項(xiàng)目。
3、溝通聯(lián)絡(luò)文物專家及上級文物主管部門。建立并維護(hù)校內(nèi)外文物專家?guī)旌晚?xiàng)目方案專家評審機(jī)制，確保學(xué)校相關(guān)建設(shè)方案、工程方案的科學(xué)性、合規(guī)性。與北京市文物局、國家文物局建立并保持穩(wěn)定、暢通的溝通聯(lián)系，為學(xué)校文物保護(hù)工作提供政策保障。承擔(dān)中國文物學(xué)會高校歷史建筑專業(yè)委員會等行業(yè)組織的理事單位相關(guān)工作。
4、承擔(dān)與校園總體規(guī)劃相關(guān)的工作。落實(shí)校園總體規(guī)劃年度建設(shè)任務(wù)。聯(lián)系校內(nèi)外專家對涉及文物建筑、歷史建筑及校園歷史風(fēng)貌控制區(qū)的建設(shè)方案進(jìn)行審核。
5、起草并協(xié)助實(shí)施學(xué)校文物和文化遺存的保護(hù)和管理制度、規(guī)劃。根據(jù)國家和上級部門的法規(guī)文件，參與制定學(xué)校關(guān)于文物、文化遺存的保護(hù)和管理規(guī)章制度，并協(xié)助督促執(zhí)行。根據(jù)國家相關(guān)規(guī)劃和政策要求，協(xié)助開展相關(guān)調(diào)研任務(wù)，起草校園文物保護(hù)規(guī)劃，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后協(xié)調(diào)推進(jìn)落實(shí)。
（二）次要職責(zé)
1、參與學(xué)校文化資料的統(tǒng)籌利用等工作。負(fù)責(zé)文物資源的統(tǒng)籌獲取、整合利用工作。
2、承擔(dān)學(xué)校文物保護(hù)委員會的日常聯(lián)絡(luò)和保障工作。負(fù)責(zé)會議議題醞釀、會議安排等工作，監(jiān)督保障會議決定的執(zhí)行落實(shí)，等等。
任職要求：
1、碩士以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、三年以上高校相關(guān)管理部門或文博機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、中共黨員優(yōu)先，具有較強(qiáng)的政治素養(yǎng)、廣博的文化視野、優(yōu)良的職業(yè)道德；
4、良好的統(tǒng)籌策劃和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、語言和文字表達(dá)能力，較強(qiáng)的信息化能力。
崗位二：文化建設(shè)高級主管崗
接收簡歷郵箱：ocp@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
（一）核心職責(zé)
1、組織編制并實(shí)施學(xué)校文化建設(shè)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。組織開展校級文化建設(shè)規(guī)劃編制工作，形成規(guī)劃文本及相應(yīng)的行動計(jì)劃，經(jīng)學(xué)校黨委常委會批準(zhǔn)后組織實(shí)施。起草制定文化建設(shè)年度工作計(jì)劃，經(jīng)學(xué)校文化建設(shè)委員會批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2、督促指導(dǎo)二級單位開展文化建設(shè)工作。推動建立并完善“學(xué)校-院系”兩級文化建設(shè)工作機(jī)制。督促全校二級單位按照校級規(guī)劃要求落實(shí)文化建設(shè)任務(wù)。組織開展二級單位文化建設(shè)工作的年度監(jiān)測、考評和總結(jié)工作。
3、承擔(dān)人文校園建設(shè)任務(wù)。開展人文校園建設(shè)調(diào)研，重點(diǎn)對標(biāo)世界一流大學(xué)和校園建設(shè)有特色的大學(xué)，立足學(xué)校自身特色，探索人文校園建設(shè)的理念、方法和路徑，組織實(shí)施人文校園尤其是環(huán)境文化建設(shè)相關(guān)工作，推進(jìn)人文校園建設(shè)。
4、主責(zé)文化建設(shè)類校級制度建設(shè)。統(tǒng)籌推進(jìn)文化建設(shè)類規(guī)章制度體系建設(shè)，制定年度制度建設(shè)任務(wù)。推動制度的文化性建設(shè)，組織開展文化建設(shè)類規(guī)章制度的宣講，監(jiān)督相關(guān)制度的貫徹執(zhí)行。
5、規(guī)劃并組織開展大學(xué)文化相關(guān)研究工作。組織大學(xué)文化相關(guān)研究課題的推進(jìn)實(shí)施，提出課題研究的方向。組織校內(nèi)外研究團(tuán)隊(duì)開展課題研究，具體負(fù)責(zé)相關(guān)子課題的研究工作。組織開展課題研究成果的推廣及應(yīng)用。
6、負(fù)責(zé)建立文化建設(shè)專家咨詢機(jī)制。建立并維護(hù)文化建設(shè)專家?guī)旌蛯＜易稍儥C(jī)制，為學(xué)校文化建設(shè)的中長期規(guī)劃編制、行動計(jì)劃制定、項(xiàng)目方案評審等提供政策咨詢和專業(yè)保障。
（二）次要職責(zé)
1、承擔(dān)文化建設(shè)相關(guān)意識形態(tài)工作。對照學(xué)校黨委要求，具體落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制要求。
2、協(xié)調(diào)圖書館、檔案館、校史館、藝術(shù)博物館、科學(xué)博物館（籌）等機(jī)構(gòu)文化建設(shè)工作。配合文化辦主任，督促相關(guān)機(jī)構(gòu)落實(shí)學(xué)校文化建設(shè)任務(wù)，并為其提供資源、制度、政策方面的支持。
任職要求：
1、碩士以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、中共黨員優(yōu)先。良好的外語交流能力。
3、具有較強(qiáng)的政治素養(yǎng)、廣博的文化視野、優(yōu)良的職業(yè)道德，熟悉并熱愛清華文化。良好的統(tǒng)籌策劃和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、語言和文字表達(dá)能力。
4、熟悉文化行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢。
二、應(yīng)聘方式
請有意應(yīng)聘者將簡歷投遞至相應(yīng)郵箱 ，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+所學(xué)專業(yè) 。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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