一、單位簡(jiǎn)介

云山蒼蒼，珠水泱泱。地處改革開(kāi)放前沿廣州的華南理工大學(xué)，是直屬教育部的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)，已經(jīng)發(fā)展為一所以工見(jiàn)長(zhǎng)，理、工、醫(yī)結(jié)合，管、經(jīng)、文、法等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的綜合性研究型大學(xué)。

作為華南理工大學(xué)二級(jí)學(xué)院的公共政策研究院（IPP）是國(guó)家高端智庫(kù)，是一個(gè)獨(dú)立、非營(yíng)利性的知識(shí)創(chuàng)新與公共政策研究平臺(tái)。研究院由華南理工大學(xué)校友莫道明先生于2012年捐資創(chuàng)建。經(jīng)過(guò)多年建設(shè)，公共政策研究院已經(jīng)是華南地區(qū)最具決策影響力和社會(huì)知名度的綜合型智庫(kù)之一。研究院下設(shè)國(guó)家治理、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)與外交四個(gè)研究中心，并正在籌建全新的技術(shù)與產(chǎn)業(yè)研究中心。

研究院充分發(fā)揮開(kāi)放式研究平臺(tái)的優(yōu)勢(shì)，在現(xiàn)行高校人事和科研制度的基礎(chǔ)上大膽創(chuàng)新，實(shí)行“聘用制”和“預(yù)聘-長(zhǎng)聘制”雙軌引進(jìn)的新型人事制度，搭建平臺(tái)，凝聚共識(shí)，匯集國(guó)內(nèi)外頂尖專家及學(xué)術(shù)資源。研究院實(shí)行以“項(xiàng)目管理制”為主的科研管理制度，使得大批不同領(lǐng)域的專家學(xué)者以項(xiàng)目為核心形成多學(xué)科交叉融合的學(xué)術(shù)共同體，最大限度整合和釋放資源活力。

為發(fā)揮研究院在中國(guó)知識(shí)體系創(chuàng)新中的重要推動(dòng)作用，鼓勵(lì)研究人員潛心研究，培育優(yōu)秀理論創(chuàng)新成果，研究院投入充足的研究經(jīng)費(fèi)，設(shè)立知識(shí)創(chuàng)新專項(xiàng)課題，力圖開(kāi)創(chuàng)國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)研究的新風(fēng)氣，打造一批具有深遠(yuǎn)價(jià)值、能夠產(chǎn)生重大影響的“傳世精品”。

在學(xué)術(shù)創(chuàng)新和政策研究之外，研究院已構(gòu)建起立體式傳播平臺(tái)，即“社交媒體平臺(tái)+官方網(wǎng)站+紙質(zhì)學(xué)術(shù)雜志”，三大傳播平臺(tái)相互配合，大力提升社會(huì)影響力。研究院的微信公眾號(hào)“IPP評(píng)論”影響力進(jìn)入全國(guó)時(shí)政類20強(qiáng)，多篇文章的閱讀量突破百萬(wàn)，是全國(guó)高校智庫(kù)中最具影響力的新媒體平臺(tái)。

為了推動(dòng)研究院的進(jìn)一步發(fā)展，特向海內(nèi)外招聘以下崗位：

二、招聘崗位

崗位名稱：博士后

招聘人數(shù)：10人

應(yīng)聘要求

1.具有科研管理、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和創(chuàng)新能力。

2.具有國(guó)內(nèi)外名校學(xué)歷或曾主持重大研究項(xiàng)目?jī)?yōu)先考慮。

3.各研究中心人才需求如下：

1）經(jīng)濟(jì)政策研究中心：經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)，研究關(guān)注中國(guó)經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)等。

2）社會(huì)政策研究中心：人口學(xué)、社會(huì)學(xué)等專業(yè)，研究關(guān)注人口問(wèn)題、中國(guó)社會(huì)基礎(chǔ)治理、社會(huì)保障、農(nóng)村問(wèn)題、教育政策、養(yǎng)老政策等。

3）國(guó)家治理政策研究中心：法理學(xué)（法社會(huì)學(xué)、網(wǎng)絡(luò)法等研究方向）、憲法行政法學(xué)（中國(guó)憲法理論、政府規(guī)制、網(wǎng)絡(luò)法等研究方向）、政治學(xué)或公共管理學(xué)（中國(guó)政治、網(wǎng)絡(luò)治理、科技政策等研究方向）。

4）外交政策研究中心：國(guó)際關(guān)系與國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè)，優(yōu)先考慮歐洲與中歐關(guān)系、亞太地區(qū)研究、經(jīng)濟(jì)外交等方向。

三、崗位設(shè)置及薪酬待遇

博士后崗位設(shè)置為：Ⅰ類博士后和Ⅱ類博士后；根據(jù)申請(qǐng)者的教育經(jīng)歷、創(chuàng)新能力、學(xué)術(shù)成果和水平、發(fā)展?jié)摿Φ葪l件聘用到相應(yīng)博士后崗位，實(shí)行分類招收聘用和考核管理(具體考核辦法由我院結(jié)合學(xué)校有關(guān)規(guī)定及研究院政策研究報(bào)告需求另行制定)。

1.學(xué)校提供26～32萬(wàn)元人民幣的崗位年薪，并參照校內(nèi)同級(jí)人員的標(biāo)準(zhǔn)為博士后繳納“五險(xiǎn)一金”。

2.博士后子女享受學(xué)校教職工子女入托、入學(xué)同等待遇。

3.博士后科研成果按學(xué)校和研究院的科研獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定享受科研獎(jiǎng)勵(lì)。

4.按學(xué)校規(guī)定為博士后提供租住公寓或租房補(bǔ)貼。

5.學(xué)校規(guī)定的其他待遇。

四、招聘條件

1.年齡在35周歲以下。

2.申請(qǐng)Ⅰ類博士后崗位者，應(yīng)在國(guó)（境）外世界排名前100位的大學(xué)或?qū)W科獲得博士學(xué)位（大學(xué)排名以當(dāng)年ARWU、QS、THE、USNews中的任何一種作為認(rèn)定依據(jù)即可）。

3.申請(qǐng)Ⅱ類博士后崗位者，應(yīng)在國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校、世界排名前500位大學(xué)或中科院直屬研究院所獲得博士研究生學(xué)歷，且獲得博士學(xué)位或通過(guò)博士學(xué)位論文答辯的優(yōu)秀者。

五、聘期管理及發(fā)展前景

1.Ⅰ、Ⅱ類博士后在站時(shí)間原則上為3年。

2.我院根據(jù)考核情況，對(duì)出站博士后擇優(yōu)選聘或者推薦學(xué)校有關(guān)教學(xué)科研崗位。

3.學(xué)校鼓勵(lì)和支持博士后在站期間申報(bào)國(guó)家和廣東省的各類博士后人才項(xiàng)目和研究項(xiàng)目，獲得項(xiàng)目資助的，按學(xué)校規(guī)定享受相關(guān)待遇。

4.博士后在站期間可按學(xué)校規(guī)定申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，指標(biāo)單列。

六、應(yīng)聘程序

華南理工大學(xué)博士后崗位申請(qǐng)表（請(qǐng)下載并按說(shuō)明填寫(xiě)、提交申請(qǐng)表和要求的附件證明材料），并將《申請(qǐng)表》和個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至我院聯(lián)系人郵箱，研究院按規(guī)定程序選聘。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：周老師

聯(lián)系電話：020-87112324（新冠疫情期間或致電020-87111854）

郵箱：hr@ipp.org.cn；應(yīng)聘郵件主題請(qǐng)寫(xiě)“博士后+姓名 ”。

官網(wǎng)：www.ipp.org.cn

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）