中山大學外國語學院歷史悠久，在1924年孫中山先生創(chuàng)辦廣東大學時便已設立英國文學系。經過90多年的建設和發(fā)展，外國語學院已成為一個以語言學及應用語言學、外國文學、翻譯學、比較文學與跨文化研究、區(qū)域與國別研究、海外中國學研究等為重點的教學和科研機構。學院現(xiàn)設有英語、法語、德語、日語四個系和外語教學中心；擁有英語語言文學、外國語言學及應用語言學兩個博士點，外國語言文學博士后流動站。
我院外語教學中心統(tǒng)籌全校三校區(qū)、五校園的本科生和研究生的公共英語等公共外語的課程教學任務。近年來中心著力開展日語、法語、德語、俄語、西班牙語和阿拉伯語等第二外語課程建設，開拓“專業(yè)+外語能力雙優(yōu)”的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，致力于提升中山大學學子的外語競爭力和綜合人文素養(yǎng)。
近年來，學院在高水平論文發(fā)表、承擔國家級科研項目等關鍵指標方面獲得了跨越式的發(fā)展。在2020年QS全球教育集團發(fā)布的世界大學學科排名中，中山大學的Modern Languages學科排名世界151-200名，English Language & Literature學科排名世界201-250名，連續(xù)兩年在中國內地高校位居前十。
為適應教學科研事業(yè)進一步發(fā)展的需要，推進向一流學科邁進的戰(zhàn)略目標，中山大學外國語學院常年開展招聘，熱誠歡迎海內外英才加盟。
一、招聘學科方向
語言學、翻譯學、外國文學、區(qū)域與國別研究、比較文學與跨文化、海外中國學研究等領域的優(yōu)秀人才。
二、招聘崗位
（1）“百人計劃”引進人才
①領軍人才：從事具有重大創(chuàng)新性、發(fā)展前景以及關鍵共性的科研工作，并取得具有重要創(chuàng)新和重大影響的標志性成果。
②中青年杰出人才：具有特別優(yōu)秀的科學研究和創(chuàng)新潛能，研究方向具有重要創(chuàng)新前景，獲得海內外認可的專業(yè)成就，以第一作者或通訊作者在國內外頂尖學術刊物上發(fā)表論文或取得公認的科研成果。
③青年學術骨干：具有活躍的創(chuàng)新思維、較強的創(chuàng)新能力和突出的發(fā)展?jié)摿Γ〉酶咚�、�?chuàng)新性的專業(yè)成就。
④青年優(yōu)秀人才：應具有海內外著名高校、科研院所或本領域優(yōu)勢學科所在高校的本碩博的學習經歷，取得博士學位，取得較好的研究成果并具備良好的發(fā)展?jié)摿�；博士畢業(yè)不超過3年。
（2）講師崗位
有志于從事英語、法語和德語的公共外語教學的優(yōu)秀人才，應為博士研究生畢業(yè)并獲得博士學位（入職時須獲得博士學位），博士畢業(yè)不超過3年；已取得不少于兩項具有代表性的科研或教學研究成果，具有較強的教學科研能力；具有承擔相關公共外語課程教學的能力，通過學院的教學能力測評。
（3）專職研究人員（含博士后）
①特聘研究員：具有顯著的學術潛力，取得較為突出的研究成果，原則上已發(fā)表有不少于3項突出的學術成果；在海內外知名高校、研究機構具有博士后、講師或者助理教授工作經歷的人員；至少主持過1項省部級及以上科研項目（來自海外的申請人可不做要求）。年齡不超過38周歲。
②特聘副研究員：具有較大的學術潛力，取得較好的科研成果，原則上已發(fā)表有不少于2項較為突出的學術成果；海內外知名高校、研究機構優(yōu)秀博士畢業(yè)生或博士后。年齡不超過38周歲。
③博士后：年齡在35歲以下，獲得博士學位不超過3年，具備較高的學術水平和較強的科研能力的海內外優(yōu)秀博士。
三、聯(lián)系我們
請發(fā)送學術簡歷到聯(lián)系人郵箱。
聯(lián)系人：羅老師
電子郵箱：stsljf@mail.sysu.edu.cn，郵件標題注明：應聘崗位+畢業(yè)學校+本人姓名+高校人才網
招聘網頁：http://fls.sysu.edu.cn/recruitment/js
電話：86-20-84113110
地址：廣東省廣州市海珠區(qū)新港西路135號中山大學外國語學院
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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