一、學校簡介
粵港澳大灣區(qū)9＋2城市群之——肇慶市，現(xiàn)有星湖和大旺兩個校區(qū)。星湖校區(qū)坐落于著名的七星巖風景區(qū)，大旺校區(qū)坐落于肇慶國家級高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)。學校占地面積1283畝，總建筑面積50萬平方米，校園建筑風格獨特，氣勢恢宏，被譽為全國最美的大學之一。
辦學25年來，學校已成為工、管雙輪驅(qū)動，工、管、經(jīng)、文、藝多學科協(xié)調(diào)發(fā)展特色鮮明的高等院�！，F(xiàn)有本科專業(yè)17個、�？茖�業(yè)58個人，在校生20000多人。建有智能制造、電子信息、建筑、財經(jīng)商貿(mào)、藝術創(chuàng)意等五大實驗實訓中心，各類實驗實訓室157個，教學科研儀器設備總值1.15億元。圖書總數(shù)116萬冊，中外文期刊1100多種。現(xiàn)有省級重點專業(yè)1個，省級財政資助專業(yè)6個，省級大學生校外實踐教學基地2個，省級公共實訓中心1個，省級工程研究中心1個，省級決策咨詢基地1個。
二、招聘崗位與應聘條件
根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘二級學院院長、產(chǎn)業(yè)副院長、專任教師（包括實驗實訓課教師）、專職輔導員。具體招聘崗位與應聘條件請見下文。
二級學院領導

職位	部門	人數(shù)	聘任條件
院長	建筑工程學院	1	(1)熟悉高等教育和高校管理，對專業(yè)建設、技術技能型人才培養(yǎng)有較深入的研究，在本領域具有較高的聲望，工作業(yè)績突出。 (2)具有與應聘崗位相一致或相關的正高級專業(yè)技術職務和全日制本科以上學歷，身體健康，年齡不超過50周歲。其中，國際教育學院院長須具有副高以上職稱，精通一門外語。 (3)具有5年以上教學科研管理經(jīng)驗，并在本科院校擔任過擬聘崗位的正職或相應崗位副職3年以上，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、交流溝通能力、行政管理能力和開拓創(chuàng)新能力，作風民主，有較強的服務意識和奉獻精神。
	人工智能與大數(shù)據(jù)學院	1
	國際教育學院	1
產(chǎn)業(yè)副院長	建筑工程學院	1	（1）現(xiàn)任大中型企業(yè)或市級以上行業(yè)學會及協(xié)會的中高層領導干部，具有與應聘崗位相一致的中級及以上專業(yè)技術職務和全日制本科及以上學歷，身體健康，年齡不超過50周歲。 （2）具有5年以上生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢和人才需求，熟悉本行業(yè)前沿新技術、新工藝、新標準。 （3）具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、交流溝通能力、行政管理能力。 （4）有開展校企合作、產(chǎn)教融合的工作思路和具體措施，積極促成目前所在單位與學校建立全面合作關系，并協(xié)調(diào)有關專業(yè)技術人員指導學生企業(yè)實踐，并能取得比較顯著的效果。
	人工智能與大數(shù)據(jù)學院	1
	智能制造與汽車工程學院	1
	商學院	1
	財經(jīng)政法學院	1

專任教師（包括實驗實訓課教師）

職位	專業(yè)	人數(shù)	聘任條件
公共課教師	數(shù)學、物理、英語、體育、哲學、中文、思想政治教育、心理學	若干	1.應（往）屆全日制博士畢業(yè)研究生和碩士畢業(yè)研究生一般應在45周歲以下。重點引進來自行業(yè)、企業(yè)、高校生產(chǎn)或教學一線的工程師、經(jīng)濟師、會計師、講師等中級職稱人員，年齡50周歲以下。 2.副教授、高級工程師、高級經(jīng)濟師、高級會計師等副高級職稱以上人員，年齡50周歲以下。（專業(yè)帶頭人和緊缺專業(yè)教師可放寬。） 3.特殊人才（指在教學、科研、生產(chǎn)一線具有特殊技能、能做出特殊貢獻和辦學特別需要的人才）可以不按學歷、職稱而是按其影響和技能水平引進，年齡可以放寬。
專業(yè)課教師(實驗實訓課教師)	建筑學、建筑工程、工程造價、市政工程施工管理、機械設計制造及其自動化、機械電子工程、電機與電器、電力電子與電氣傳動、電工理論與新技術、電力系統(tǒng)及其自動化、機器人工程、移動通信技術、應用電子技術、新能源汽車、汽車服務工程、計算機應用技術、軟件技術、物聯(lián)網(wǎng)技術、電子商務、網(wǎng)絡工程、圖書情報學、社會工作、家政服務、人工智能、大數(shù)據(jù)、物流管理、藝術設計、康復醫(yī)療、商務英語、商務日語、財務管理、會計學、法學、金融、國際貿(mào)易、音樂、舞蹈、數(shù)字媒體、網(wǎng)絡媒體、應用統(tǒng)計學、廣告設計、音效技術、播音主持、消防工程技術、救援技術等相關專業(yè)。	若干

專職輔導員

職位	專業(yè)	人數(shù)	聘任條件
專職輔導員	從事過學生管理工作以及所學專業(yè)與學校所開設的專業(yè)相關者優(yōu)先。	若干	專職輔導員應為中共黨員，學歷一般為全日制碩士研究生，特別優(yōu)秀的可放寬至全日制本科。

三、待遇與補貼
（一）工資福利
新引進各類人員年收入（含基本工資、績效工資、業(yè)績補貼、住房補貼、交通費等）以及學歷學位補貼如下：
1.二級學院院長年收入20-25萬元。
2.產(chǎn)業(yè)副院長年收入15-20萬元。
3.專業(yè)帶頭人年收入18-23萬元。
4.正高職稱人員年收入16-21萬元。
5.45周歲以下的博士研究生年收入20-25萬元。
6.副高職稱人員年收入14-18萬元。
7.中級職稱人員、碩士研究生年收入10-13萬元。
8.優(yōu)秀本科學士專職輔導員年收入6萬元以上。
以上人員凡以職稱確定年收入等級的，可同時享受學歷學位補貼：
博士研究生學歷學位補貼18000元/年，博士學位補貼14400元/年，碩士研究生學歷學位補貼4800元/年，碩士學位補貼3600元/年；科研獎勵和競賽獎勵另行計算，收入不封頂。
9.特殊人才的工資待遇、住房條件、安家費、業(yè)績補貼等可以面議。
10.符合肇慶市人才引進政策的可同時享受政府發(fā)放的人才補貼。
11.在崗工作期間按照學校規(guī)定發(fā)放節(jié)日慰問金、年終獎等，并繳交“五險一金”。
（二）住房安排
學校向居住在肇慶市區(qū)與大旺高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)以外的新引進人才提供周轉(zhuǎn)住房或校外租房補貼。
1.提供周轉(zhuǎn)住房
（1）為二級學院院長、正高職稱人員提供兩室一廳住房一套。
（2）為副高職稱人員、博士畢業(yè)生提供兩室一廳或一室一廳住房一套。
（3）為中級職稱人員、碩士研究生畢業(yè)人員提供一室一廳或套間住房一套。
2.校外租房補貼（含肇慶市政府補貼）
（1）為二級學院院長、正高職稱人員、博士補貼1500元/月。
（2）為副高職稱人員、中層副職補貼1200元/月。
（3）為中級職稱人員、碩士研究生畢業(yè)人員補貼1000元/月。
3.購房補貼
協(xié)助符合肇慶市人才引進條件者，申請政府購房補貼，博士補貼10萬元，碩士補貼5萬元。
（三）安家費標準
學校為從外地（除肇慶市區(qū)與大旺高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)以外）新引進人才提供安家費。具體標準如下：
1.正高職稱人員、博士研究生畢業(yè)人員給予10000元補貼。
2.副高職稱人員給予8000元補貼。
3.中級職稱、碩士研究生畢業(yè)人員給予5000元補貼。
四、應聘須知
凡是符合我校招聘條件并愿意應聘的人員可以通過電子郵箱和函寄的方式于2021年6月30日前報名，也可以直接到廣東工商職業(yè)技術大學人事處報名。報名時，需提交相關證明材料（包括紙質(zhì)材料和對應的電子文檔）。請將應聘材料的電子版以壓縮包的形式發(fā)送到人事處郵箱：gdgs002@126.com，壓縮包命名為：“應聘部門+應聘崗位+姓名+手機號碼 ”。應聘材料要求：
（一）個人學歷、工作經(jīng)歷、職稱和其他證明材料。包括學歷（含本科階段）、學位及專業(yè)技術職務資格證等材料，近5年來主持的科研項目、發(fā)表的學術論文、發(fā)明專利、出版的專著和各類科研獎勵的復印件等。應屆畢業(yè)生還需提交在校期間學習、社會實踐、獲獎情況。
（二）廣東工商職業(yè)技術大學崗位應聘報名登記表，從學校網(wǎng)頁通知公告欄下載。
（三）學校通訊地址：廣東省肇慶市七星巖旅游景區(qū)廣東工商職業(yè)技術大學（郵編526020）
（四）學校網(wǎng)址：http://www.zqtbu.com
http://www.gdbtu.edu.cn
（五）聯(lián)系人及聯(lián)系方式：
李老師：0758-6179128、15602100658

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）