食品科學(xué)與工程學(xué)院成立于2015年11月，其前身是我校原輕工與食品學(xué)院，辦學(xué)歷史可以追溯到1952年華南工學(xué)院成立伊始設(shè)置的本科和專修科專業(yè)。目前，學(xué)院設(shè)有一系四所，擁有食品科學(xué)與工程學(xué)科國家雙一流學(xué)科，食品科學(xué)二級學(xué)科國家重點(diǎn)學(xué)科，參與建設(shè)輕工技術(shù)與工程一級學(xué)科國家重點(diǎn)學(xué)科，擁有食品科學(xué)與工程、輕工技術(shù)與工程（參與）2個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，設(shè)有食品科學(xué)與工程（國家特色專業(yè)）和食品質(zhì)量與安全2個本科專業(yè)，建有食品科學(xué)與工程和輕工技術(shù)與工程（參與）博士后流動站。2017年9月，我院作為主體建設(shè)的農(nóng)學(xué)入圍“雙一流”學(xué)科建設(shè)名單；在第四輪全國一級學(xué)科評估中，食品科學(xué)與工程學(xué)科排名A-，參與建設(shè)的輕工技術(shù)與工程學(xué)科排名A+，均進(jìn)入A行列。據(jù)科睿唯安發(fā)布2021年11月最新的ESI數(shù)據(jù)顯示，我校農(nóng)業(yè)科學(xué)ESI學(xué)科排名升至全球25位，排名率升至0.25‰，ESI全球前1‰學(xué)科地位進(jìn)一步鞏固，學(xué)院貢獻(xiàn)率超過83%。在上海軟科“世界一流學(xué)科排名”中，食品科學(xué)與工程學(xué)科排名穩(wěn)居全球第4，國內(nèi)第3；在USNews排名中，“食品科學(xué)與技術(shù)”全球排名位列榜首、“農(nóng)業(yè)科學(xué)”排名由全球17升至第3。

學(xué)院具有堅(jiān)實(shí)的學(xué)科基礎(chǔ)，擁有食品營養(yǎng)與健康學(xué)科創(chuàng)新引智基地、國家熱帶特色健康食品國際科技合作基地、小麥與玉米深加工國家工程實(shí)驗(yàn)室（共建）等一批國家級部省級教學(xué)和科研基地。學(xué)院堅(jiān)持科學(xué)研究面向市場、科技成果轉(zhuǎn)化進(jìn)入市場，承擔(dān)了一大批國家、省市、企業(yè)的重大科研項(xiàng)目，近五年全院立項(xiàng)675項(xiàng)，合同經(jīng)費(fèi)超3.81億元，其中，縱向經(jīng)費(fèi)2.33億元，獲授權(quán)國家發(fā)明專利380件，發(fā)表三大索引論文1550篇，SCI論文單篇被引次數(shù)穩(wěn)居全國食品院校榜首，累計(jì)獲得國家級、省部級以及行業(yè)協(xié)會各類科技獎勵共計(jì)20項(xiàng)。

學(xué)院重視師資隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)有教職工128人，其中專任教師102人，正高職稱人員52人，98%以上的教師擁有博士學(xué)位。擁有國家杰青獲得者，國家“萬人計(jì)劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，國家優(yōu)秀青年基金獲得者，國家高層次人才青年項(xiàng)目入選者，國家“萬人計(jì)劃”青年拔尖人才等高層次人才。為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍，現(xiàn)面向海內(nèi)外誠招英才加盟。

一、招聘學(xué)科領(lǐng)域

食品科學(xué)與工程相關(guān)領(lǐng)域

二、招聘崗位和條件

熱愛高等教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)良好，品行正派，師德優(yōu)良，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；身心健康，具有良好的合作精神；外籍人才要遵守我國法律法規(guī)，認(rèn)同我國教育方針和中國特色社會主義大學(xué)的辦學(xué)理念。一般應(yīng)具有博士學(xué)位。具體相應(yīng)崗位和條件如下：

（一）長聘教授（Professor，Tenured）

1.學(xué)術(shù)造詣深厚，在學(xué)術(shù)界具有一定影響力，應(yīng)在本學(xué)科領(lǐng)域開展原創(chuàng)性研究或關(guān)鍵技術(shù)研究，并取得重要標(biāo)志性成果，或者在服務(wù)國家戰(zhàn)略和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中取得重要成果、做出重要貢獻(xiàn)。

2.國內(nèi)調(diào)入人員一般應(yīng)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，或具有國內(nèi)高校長聘副教授職務(wù)。海外人才應(yīng)具有海外高校長聘副教授及以上職務(wù)或達(dá)到相當(dāng)水平。

3.年齡原則上不超過50周歲。

（二）長聘副教授（AssociateProfessor，Tenured）

1.能獨(dú)立發(fā)展一個學(xué)術(shù)方向，把握本領(lǐng)域研究動態(tài)和前沿方向。創(chuàng)新能力強(qiáng)，學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Υ螅�取得國�?nèi)外同行公認(rèn)的標(biāo)志性成果。具有較好的科研團(tuán)隊(duì)組織管理和協(xié)調(diào)能力。曾經(jīng)作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)過重大項(xiàng)目者優(yōu)先考慮。

2.在國（境）內(nèi)外大學(xué)或?qū)W科取得博士學(xué)位。國內(nèi)調(diào)入人員應(yīng)在國內(nèi)大學(xué)或?qū)W科具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，或國內(nèi)高校預(yù)聘副教授及以上職務(wù)。海外人應(yīng)具有海外高校預(yù)聘副教授職務(wù)或相當(dāng)水平；或博士畢業(yè)后一般應(yīng)具有不少于3年海外科研工作經(jīng)歷且學(xué)術(shù)業(yè)績特別突出。

3.年齡一般不超過45歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。

（三）預(yù)聘副教授（AssociateProfessor，TenureTrack）

1.能獨(dú)立發(fā)展一個學(xué)術(shù)方向，創(chuàng)新能力強(qiáng)，學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Υ�，取得國�?nèi)外同行公認(rèn)的標(biāo)志性成果。

2.在國（境）內(nèi)外大學(xué)或?qū)W科取得博士學(xué)位。國內(nèi)人才一般應(yīng)具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，或國內(nèi)高校助理教授以上職務(wù)。海外人才一般應(yīng)具有海外高校助理教授及以上職務(wù)或相當(dāng)水平；或博士畢業(yè)后一般應(yīng)具有不少于3年海外科研工作經(jīng)歷且學(xué)術(shù)業(yè)績突出。

3.年齡一般不超過40歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。

（四）助理教授（AssistantProfessor，TenureTrack）

1.在學(xué)術(shù)研究方面有創(chuàng)新性構(gòu)想，具有明確的研究方向、獨(dú)立開展科研工作的能力和良好發(fā)展?jié)摿Γ�具有扎�?shí)的科研基礎(chǔ)和較好的科研成果。

2.在國（境）內(nèi)外大學(xué)或?qū)W科取得博士學(xué)位，且具有博士后科研工作經(jīng)歷或在國（境）內(nèi)外大學(xué)或?qū)W科有2年以上科研工作經(jīng)歷。

3.年齡一般不超過35歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。

三、待遇保障

1.按事業(yè)編制聘用。預(yù)聘助理教授具有“副研究員或副教授”學(xué)術(shù)頭銜，聘為碩士生或博士生導(dǎo)師，保證研究生指標(biāo)，支持獨(dú)立開展學(xué)術(shù)研究；預(yù)聘副教授及以上人員具有“研究員或教授”學(xué)術(shù)頭銜，聘為博士生導(dǎo)師，保證研究生指標(biāo)，支持招收博士后，組建學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)。

2.根據(jù)學(xué)科差異，提供充足的科研啟動經(jīng)費(fèi)。

3.參照國際一流大學(xué)相應(yīng)職位，提供具有競爭力的薪酬；對于高端領(lǐng)軍人才或業(yè)績特別突出的青年拔尖人才，薪酬可按“一事一議”商談。

4.預(yù)聘助理教授按副高標(biāo)準(zhǔn)、預(yù)聘副教授及以上人員按正高標(biāo)準(zhǔn)，享受社保、公積金、醫(yī)療等福利待遇。

5.提供校內(nèi)公租房或安家補(bǔ)貼待遇。

6.為子女提供華工附屬中小幼優(yōu)質(zhì)教育資源。

7.辦理廣東省人才優(yōu)粵卡，可實(shí)現(xiàn)落戶、子女入學(xué)、社會保險(xiǎn)等14項(xiàng)人才公共服務(wù)“一網(wǎng)通辦”，并在出入境、醫(yī)療、交通、貸款、子女入學(xué)等方面享受優(yōu)先便利服務(wù)。

8.推薦申報(bào)國家、廣東省各類引進(jìn)人才資助項(xiàng)目。

四、招聘流程

1.全年接收應(yīng)聘者簡歷，適時啟動引進(jìn)程序。TenureTrack教研系列崗位本批次報(bào)名截止日期為2022年6月1日。

2.有意應(yīng)聘者請將個人簡歷（包括出生年月、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、教學(xué)科研成果和代表作等）和推薦信（3封）電子版上傳到華南理工大學(xué)人才招聘系統(tǒng)（網(wǎng)址http://zp.rs.scut.edu.cn/recruitWeb/a/zp/news/recruitPostInfo?postSeries=1&postId=953336613239259136），同時可抄送至學(xué)院郵箱x2sk@scut.edu.cn，以便我們及時聯(lián)系您（郵件主題請以“姓名+食品學(xué)院教研崗位 ”命名）。

3.教學(xué)科研工作計(jì)劃（PPT），待后續(xù)通知提交。

4.學(xué)院根據(jù)招聘程序進(jìn)行資格初審，審查合格者，將以郵件形式通知面試。

5.面試通過者，按學(xué)校有關(guān)政策與程序上報(bào)學(xué)校審批；面試未通過或未錄用者，應(yīng)聘材料不退還。

五、聯(lián)系方式

應(yīng)聘者可通過以下途徑聯(lián)系我院：

聯(lián)系人：婁老師、李老師

聯(lián)系電話：86-20-87113848

聯(lián)系郵箱：x2sk@scut.edu.cn

原文出處：

http://www2.scut.edu.cn/sp/2022/0323/c10954a465008/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）