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江蘇省南通市機關(guān)事務(wù)管理局2021年7月招聘3名政府購買服務(wù)崗位人員公告

時間:2021-07-12來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

因工作需要,南通市機關(guān)事務(wù)管理局現(xiàn)面向社會公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求

1、招聘崗位:南通市機關(guān)事務(wù)管理局黨建輔助崗

人數(shù):1人

崗位要求:1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2.中共黨員;3.具有一定文字功底;4.有黨務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、招聘崗位:南通市機關(guān)事務(wù)管理局監(jiān)督管理平臺

人數(shù):1人

崗位要求:1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2.中文文秘類或計算機大類專業(yè);3.具有一定文字功底。

3、招聘崗位:南通市市級機關(guān)會計核算服務(wù)中心

人數(shù):1人

崗位要求:1.大專及以上學(xué)歷;2.財務(wù)財會類專業(yè);3.具有一定文字功底。

二、招聘人員條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

2.具有崗位要求的身體條件和良好的品行;

3.1985年7月至2003年6月期間出生;

4.具備擬報考崗位所需的相關(guān)資格條件。

三、報名

(一)報名方式:

1.網(wǎng)上報名。報名人員須于2021年7月12日上午9:00前填寫《政府購買服務(wù)崗位報名材料》并發(fā)至郵箱:ntgljrs@163.com。超時上傳的,視作無效。

2.現(xiàn)場報名:報名人員需提供材料包括:報名表,本人近期正面免冠2寸彩照2張,本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、榮譽證書、相關(guān)資格從業(yè)證書、職稱證書。以上所有證件及材料均需提供原件和復(fù)印件。

(二)報名時間

2021年7月12日。上午9:30至11:30,下午14:00至17:00。

(三)報名地點:南通市行政中心綜合樓1023會議室。

(四)資格審核

對前來報名的應(yīng)聘人員,由招聘工作小組根據(jù)招聘條件進行資格初審。

四、適崗評價及面試

招聘工作小組根據(jù)招聘條件對報名人員提供的材料進行適崗評價,按照適崗評價成績由高到低,確定崗位名額不超過1:3的報名人員進入面試。

由招聘工作小組組織統(tǒng)一面試,請考生務(wù)必保持報名所填寫手機號暢通。

五、體檢

按面試成績,根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定進入體檢人員,因體檢不合格出現(xiàn)缺額時,按面試成績從高分到低分替補。

六、考察(政審)

根據(jù)擬錄用崗位的資格條件開展錄用考察工作?疾旃ぷ魍怀稣螛藴,重點了解考察人選的政治信仰、政治立場、政治意識和政治表現(xiàn),對政治上不合格的,堅決不予錄用。對依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的考察人選,不得確定為擬錄用人員。

七、公示與聘用

對擬錄用人員面向社會進行不少于5個工作日的公示。公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩錄用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否錄用。

被錄用的人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,并由勞務(wù)公司派遣到南通市機關(guān)事務(wù)管理局工作。

八、相關(guān)待遇

年度薪酬待遇按市有關(guān)部門核定的當年度政府購買服務(wù)崗位人員標準執(zhí)行。

九、紀律與監(jiān)督

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格招聘程序,嚴肅考風考紀,招聘工作全過程接受南通市機關(guān)事務(wù)管理局機關(guān)紀委監(jiān)督和社會監(jiān)督。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應(yīng)聘人員聘用資格。監(jiān)督電話:(0513)85216689。

本公告由南通市機關(guān)事務(wù)管理局負責解釋,咨詢電話:(0513)85216660。

南通市機關(guān)事務(wù)管理局

2021年7月5日

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來源鏈接:

http://rsks.rsj.nantong.gov.cn/News/NewsViewMobile.aspx?code=f287dcba-ab3e-416d-89ea-ea88f9890583

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