為進一步加快學科建設步伐,實現(xiàn)建成“石油學科世界一流、多學科協(xié)調發(fā)展的高水平研究型大學”的發(fā)展目標,學校將招聘教師300人、博士后400人,覆蓋工學、理學、經(jīng)濟學、管理學、法學、教育學、文學等7大學科門類,重點面向新能源、新材料、海洋、信息等學科領域,竭誠邀請相關學科領域的優(yōu)秀人才加盟我校建設發(fā)展事業(yè)。
一、招聘崗位及條件
(一)光華學者
分為領軍崗、特聘崗和拔尖崗3個層次。具體招聘條件請點擊《光華學者招聘條件》。
(二)準聘制教師崗位
分為特任教授、特任副教授和講師3類崗位。具體招聘條件請點擊《準聘制教師崗位招聘條件》。
(三)博士后
分為師資博士后和學科博士后2種類型。具體招聘條件請點擊《博士后招聘條件》。
二、崗位待遇
具體崗位待遇請點擊《各類崗位薪酬待遇》。
三、應聘方式
1.應聘光華學者請如實填寫《中國石油大學(華東)“光華學者計劃”申請表》,將申請表、3篇代表作全文、推薦信以及相應佐證材料發(fā)送至招聘郵箱talent@upc.edu.cn。
2.其他應聘人員請在人才招聘系統(tǒng)里注冊,如實填寫詳細簡歷并選擇崗位。
3.應聘人員請確保信息材料真實有效,如發(fā)現(xiàn)與實際情況不符,將取消應聘資格。
四、招聘時間
光華學者、特任教授、特任副教授、講師、博士后全年招聘。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:徐昊天 張繼慶
聯(lián)系電話:0532-86981882
郵箱:talent@upc.edu.cn
通訊地址:山東省青島市黃島區(qū)長江西路66號中國石油大學(華東)人事處、人才工作辦公室
六、招聘學科
序號 | 單位 | 學科名稱 | 聯(lián)系方式 |
1 | 地球科學與技術學院 | 地質資源與地質工程、地質學、地球物理學、海洋地質 | 0532-86981712 dxyzp@upc.edu.cn |
2 | 石油工程學院 | 石油與天然氣工程、船舶與海洋工程 | 0532-86981702 liufuyun@upc.edu.cn |
3 | 化學工程學院 | 化學工程與技術、環(huán)境科學與工程 | 0532-86981711 yedw@upc.edu.cn |
4 | 機電工程學院 | 機械工程、安全科學與工程 | 0532-86983310 ganzw@upc.edu.cn |
5 | 儲運與建筑工程學院 | 油氣儲運工程、力學、土木工程 | 0532-86981826 wangzhaojun@upc.edu.cn |
6 | 材料科學與工程學院 | 材料科學與工程 | 0532-86983752 shanxiaohui@upc.edu.cn |
7 | 新能源學院 | 動力工程及工程熱物理、電氣工程 | 0532-86983812 bianyq@upc.edu.cn |
8 | 海洋與空間信息學院 | 海洋科學、信息與通信工程、測繪科學與技術 | 0532-86980518 ocean@upc.edu.cn |
9 | 控制科學與工程學院 | 控制科學與工程 | 0532-86983326 wangxx@upc.edu.cn |
10 | 計算機科學與技術學院 | 計算機科學與技術、軟件工程 | 0532-86981955 20020056@upc.edu.cn |
11 | 經(jīng)濟管理學院 | 管理科學與工程、工商管理、應用經(jīng)濟學 | 0532-86981331 yutian@upc.edu.cn |
12 | 理學院 | 數(shù)學、統(tǒng)計學、物理學、光學工程、化學 | 0532-86983361 chenwenxue@upc.edu.cn |
13 | 外國語學院 | 外國語言文學 | 0532-86983908 125479358@qq.com |
14 | 文法學院 | 法學、中國語言文學、藝術學 | 0532-86981676 wangxd@upc.edu.cn |
15 | 馬克思主義學院 | 馬克思主義理論、政治學 | 0532-86983355 wangjj@upc.edu.cn |
16 | 體育教學部 | 體育學 | 0532-86981312 mdgang@upc.edu.cn |
原文出處:
http://rsc.upc.edu.cn/2021/0208/c2315a327855/page.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示:凡本網(wǎng)注明“來源:XXX”的文/圖等稿件,本網(wǎng)轉載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的,并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性,文章內容僅供參考。