一、選調(diào)范圍
全省范圍內(nèi)全日制高校在編在崗人員。
二、選調(diào)需求
本次公開(kāi)選調(diào)專任教師及管理人員共40人。具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及其他要求詳見(jiàn)《公開(kāi)選調(diào)需求表》(附件1)。
三、選調(diào)條件
(一)選調(diào)人員須同時(shí)符合以下條件:
1、熱愛(ài)高等教育事業(yè),有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德素養(yǎng),自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī),履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
2、具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),較高的學(xué)術(shù)水平,教學(xué)能力、管理能力突出;
3、具備擬選調(diào)崗位所要求的資格條件,近三年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)及以上等次;
4、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),符合規(guī)定的體檢合格條件,能勝任崗位工作。
(二)具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選調(diào):
1、受過(guò)刑事處罰的;
2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
3、未滿最低服務(wù)年限的;
4、法律法規(guī)規(guī)定不宜報(bào)考的其他情形。
四、相關(guān)待遇及說(shuō)明
選調(diào)崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額制人員,選調(diào)人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
五、選調(diào)程序和辦法
(一)提交選調(diào)報(bào)名材料
選調(diào)報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日起至2021年5月9日。
報(bào)名材料包括:
1、報(bào)名表(附件2、3),文件名:報(bào)名表+姓名,格式為doc或docx;
2、身份證件、近期正面免冠證件照(不超過(guò)200KB)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(境外留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》),全日制高校在編在崗證明、職稱證書(shū)、任職文件及業(yè)績(jī)等證明應(yīng)聘人員具備報(bào)考崗位資格條件的相關(guān)材料,壓縮包文件名:佐證材料+姓名。
以上材料請(qǐng)發(fā)送至我院招聘郵箱:jhlgzp@126.com,郵件名為:選調(diào)+姓名+報(bào)名崗位。
(二)資格審核
1、資格初審:應(yīng)聘人員應(yīng)具有與崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件及崗位所需的其他條件,并提供佐證材料。不符合條件或未提供相應(yīng)佐證材料的,不能通過(guò)報(bào)名資格審查。資格初審后,通過(guò)電子郵件將審查結(jié)果反饋給應(yīng)聘人員。
2、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審:應(yīng)聘人員在參加考試的當(dāng)天應(yīng)提交報(bào)名材料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審不通過(guò)人員不進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。
(三)考試
本次公開(kāi)選調(diào)不設(shè)開(kāi)考比例。
1、專任教師崗位考試方式:
專任教師崗位采取專業(yè)(崗位)能力測(cè)試和綜合素質(zhì)面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,專業(yè)(崗位)能力測(cè)試、綜合素質(zhì)面試滿分均為100分,各占50%計(jì)入綜合成績(jī)。
專業(yè)(崗位)能力測(cè)試:采取說(shuō)課或試講的方式,對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、技能水平、崗位能力等方面進(jìn)行評(píng)議。未參加測(cè)試或成績(jī)低于70分的,不得進(jìn)入綜合素質(zhì)面試。根據(jù)測(cè)試成績(jī)從高分到低分,按招聘計(jì)劃數(shù)1︰3(不足此比例的,按實(shí)際人數(shù))進(jìn)入綜合素質(zhì)面試。
綜合素質(zhì)面試:對(duì)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、能力水平及崗位匹配性等方面進(jìn)行評(píng)議。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
2、管理人員崗位考試方式:
管理人員崗位采取綜合素質(zhì)面試的方式進(jìn)行,綜合素質(zhì)面試成績(jī)(綜合成績(jī))滿分為100分。
綜合素質(zhì)面試:對(duì)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、能力水平及崗位匹配性等方面進(jìn)行評(píng)議。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試成績(jī)?cè)诮鹑A教育網(wǎng)查詢。
(四)體檢、考察
根據(jù)綜合成績(jī)從高到低(綜合成績(jī)相同的,專業(yè)(崗位)能力測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先),按1:1的比例確定體檢、考察人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作主動(dòng)放棄體檢。
考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)[2013]2號(hào))執(zhí)行。
(五)公示
擬選調(diào)人員名單將在調(diào)入單位、調(diào)出單位和金華市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.jinhua.gov.cn)、金華人才網(wǎng)(http://www.jhrcsc.com)公示,公示期為五個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬選調(diào)人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
(六)其他
1、應(yīng)聘人員須對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息和材料通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消選調(diào)資格;
2、應(yīng)聘人員放棄或被取消入圍、選調(diào)資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,我院研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分(綜合成績(jī)相同的,專業(yè)(崗位)能力測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先)依次進(jìn)行;
3、擬選調(diào)人員須在入職前提供由調(diào)出單位、主管部門和調(diào)出人事部門同意調(diào)動(dòng)并蓋章的交流人員審核表、首次入編證明,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證件來(lái)我院報(bào)到,逾期不能報(bào)到,或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)協(xié)商不成,無(wú)法辦理人事檔案調(diào)動(dòng)和人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的,我院有權(quán)不予保留選調(diào)資格;在核定空編的年度完成人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);
4、擬選調(diào)人員入職后,根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際進(jìn)行聘任;
5、本次公開(kāi)選調(diào)疫情防控工作按照有關(guān)要求執(zhí)行;
6、本次公開(kāi)選調(diào)工作由金華高等研究院(金華理工學(xué)院籌建辦)按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,未盡事宜,由金華高等研究院(金華理工學(xué)院籌建辦)按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址:浙江省金華市環(huán)城南路99號(hào)
郵編:321013
招聘郵箱:jhlgzp@126.com
咨詢電話:0579-82295993
監(jiān)督電話:0579-82166995
金華高等研究院(金華理工學(xué)院籌建辦)
2021年4月19日
附件1:
金華高等研究院(金華理工學(xué)院籌建辦)公開(kāi)選調(diào)專任教師需求表
選調(diào)單位 | 單位性質(zhì) | 選調(diào)崗位 | 選調(diào)人數(shù) |
專業(yè)要求 (境外專業(yè)按國(guó)內(nèi)相近專業(yè)把握) |
學(xué)歷/學(xué)位要求 | 年齡要求 | 其他要求和有關(guān)說(shuō)明 | 咨詢電話 |
金華高等研究院(金華理工學(xué)院籌建辦) | 公益二類 | 專任教師 | 5 | 數(shù)學(xué)、物理學(xué)、化學(xué)、系統(tǒng)科學(xué)等相關(guān)學(xué)科專業(yè)或交叉前沿領(lǐng)域方向 |
本科以上學(xué)歷 碩士以上學(xué)位 |
45周歲以下;具有正高職稱的年齡可放寬至50周歲以下 |
1.具有副高及以上職稱; 2.具有高校教師資格證。 |
0579-82295993 |
8 | 力學(xué)、機(jī)械工程、光學(xué)工程、儀器科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程、材料科學(xué)與工程、冶金工程等相關(guān)學(xué)科專業(yè)或交叉前沿領(lǐng)域方向 | |||||||
8 | 電氣工程、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、安全科學(xué)與工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全、集成電路科學(xué)與工程等相關(guān)學(xué)科專業(yè)或交叉前沿領(lǐng)域方向 | |||||||
8 | 生物醫(yī)學(xué)工程、生物工程、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、藥學(xué)、中藥學(xué)、醫(yī)學(xué)技術(shù)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)學(xué)科專業(yè)或交叉前沿領(lǐng)域方向 |
選調(diào)單位 | 經(jīng)費(fèi)性質(zhì) | 選調(diào)崗位 |
選調(diào) 人數(shù) |
崗位要求 | 學(xué)歷/學(xué)位要求 | 年齡要求 | 其他要求和有關(guān)說(shuō)明 | 咨詢電話 | |
金華高等研究院(金華理工學(xué)院籌建辦) | 公益二類 | 管理人員(一) | 7 | 1 | 從事高校教學(xué)管理工作的人員 |
本科以上學(xué)歷 碩士以上學(xué)位 |
45周歲以下;具有正高職稱的年齡可放寬至50周歲以下 |
1.具有3年以上相關(guān)崗位校級(jí)中層副職及以上工作經(jīng)歷; 2.具有崗位所需的專業(yè)能力; 3.應(yīng)聘教學(xué)和科研管理工作的人員要求具有副高及以上職稱。 |
0579-82295993 |
1 | 從事高?蒲泄芾砉ぷ鞯娜藛T | ||||||||
1 | 從事高校教育國(guó)際化和外事工作的人員 | ||||||||
1 | 從事高校信息化工作的人員 | ||||||||
3 | 從事高校學(xué)生管理工作的人員 | ||||||||
管理人員(二) | 4 | 1 | 從事高校教學(xué)管理工作的人員 | 碩士研究生 | 40周歲以下 |
1.具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷; 2.應(yīng)聘教育國(guó)際化和外事工作的,具有海外留學(xué)或工作經(jīng)歷的優(yōu)先; 3.應(yīng)聘學(xué)生管理工作的人員,曾指導(dǎo)學(xué)生參加職業(yè)生涯規(guī)劃、“挑戰(zhàn)杯”、“互聯(lián)網(wǎng)+”等賽項(xiàng)獲省級(jí)一等獎(jiǎng)或金獎(jiǎng)以上的,學(xué)歷/學(xué)位要求可放寬至全日制本科/學(xué)士。 |
|||
2 | 從事高校教育國(guó)際化和外事工作的人員 | ||||||||
1 | 從事高校學(xué)生管理工作的人員 |
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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