一、招聘人數(shù)和要求
本次公開招聘共有15個職位,計劃招聘42人,具體職位要求詳見《2016年武平縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘緊缺急需衛(wèi)技人員職位表》(附件1)。
二、招聘基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),無違反計劃生育政策行為;
2、政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),堅持四項基本原則,遵守紀律、品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
3、全日制普通醫(yī)學(xué)院校應(yīng)往屆畢業(yè)生(包括2016年畢業(yè)生);
4獨立工作能力強,具有履行職責(zé)所需的專業(yè)條件和身體條件;
5、工作態(tài)度積極向上,事業(yè)心和責(zé)任心強,有志于投身衛(wèi)生事業(yè);
6、工作熱情高,服從工作安排,自愿在所聘用單位工作5年以上。
三、報名時間、地點和方式
(一)報名時間:招聘公告發(fā)布之日起至該職位成功招聘為止。(最后期限為2016年11月30日)
(二)報名地點和方式:應(yīng)聘者可以攜帶相關(guān)材料自行到各招聘單位的人事科或者各招聘單位到高,F(xiàn)場招聘時進行現(xiàn)場報名,也可以直接將個人簡歷投至各招聘單位人事科的電子郵箱。應(yīng)聘者報名時應(yīng)填寫《武平縣縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘緊缺急需衛(wèi)技人員報名表》(附件2),并提供身份證復(fù)印件、報到證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(2016屆畢業(yè)生暫時無法提供的,應(yīng)提供就業(yè)推薦表,待畢業(yè)后補齊上述材料)。
1、武平縣醫(yī)院:聯(lián)系電話0597-4898136,電子郵箱2429751755@qq.com;
2、武平縣中醫(yī)院:聯(lián)系電話0597-4822361,電子郵箱wp4822361@163.com;
3、武平縣婦幼保健院:聯(lián)系電話0597-4831621,電子郵箱wpzjl-123456@163.com。
四、組織考核
本次公開招聘考核工作在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,采取面試考核方式進行,監(jiān)督小組對面試考核工作實行全程監(jiān)督。
(一)資格審核。
由縣衛(wèi)計局分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,成員分別縣衛(wèi)計局有關(guān)人員、用人單位領(lǐng)導(dǎo)與專家3-5人組成,每組監(jiān)督人員1名,組成招聘面試考核小組。由考核小組查閱由院校提供的畢業(yè)生在校檔案和2016年應(yīng)屆畢業(yè)生花名冊及成績情況等材料,主要審核高校畢業(yè)生在校德才表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績、實習(xí)表現(xiàn)等情況,并在《武平縣縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘緊缺急需衛(wèi)技人員報名表》上簽署審核意見。
(二)考核辦法。
面試考核工作按以下辦法進行:
1.應(yīng) 屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的在校期間表現(xiàn)情況鑒定材料(加蓋學(xué)校公章),已就業(yè)的往屆畢業(yè)生提供就業(yè)單位出具的現(xiàn)實表現(xiàn)情況鑒定材料(加蓋就業(yè)單位公章),未 就業(yè)的往屆畢業(yè)生提供戶籍所在地黨(工)委出具的現(xiàn)實表現(xiàn)情況鑒定材料(加蓋黨(工)委公章),同時提供縣級公安部門出具的無違法犯罪記錄證明;
2.對應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、積極主動性和專業(yè)技術(shù)水平進行面試量化評分。面試專家組當場打分、亮分,取平均分為應(yīng)聘人員的面試分,將面試評分資料交監(jiān)督人員審核簽字確認。
3.加分。
①“985”院校畢業(yè)生加10分,“211”院校畢業(yè)生加5分;
②碩士研究生及以上學(xué)歷加10分;
③在校期間擔(dān)任學(xué);?qū)W院學(xué)生會干部加5分,擔(dān)任班長或團支書加3分;
④獲得學(xué)校一等獎學(xué)金加10分,二等獎學(xué)金加6分,三等獎學(xué)金加3分,其他綜合表彰加2分;
⑤獲得優(yōu)秀畢業(yè)生表彰加10分;
⑥實習(xí)期間表現(xiàn)良好,獲得優(yōu)秀實習(xí)生加5分。
以上六項加分項進行累計,每一項加分項取得分高的小項且只加一次?己诵〗M對應(yīng)聘人員的相關(guān)加分證件或證明材料進行審核無誤后,工作人員填寫《武平縣縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘緊缺急需衛(wèi)技人員面試考核成績表》,并由應(yīng)聘人員、考核小組組長和監(jiān)督人員簽字確認。
4.面試分和加分之和即為應(yīng)聘人員的面試考核得分。
(三)確定擬聘用人選。
1.設(shè)置面試考核合格線,應(yīng)聘人員面試考核得分在60分及以上的,方可考慮聘用。
2.確 定擬聘用人選程序。面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員考核等級填寫面試考核意見并簽名,提交面試考核小組研究,確定擬聘用人員。如遇同一職位的報考者面試考核得分 相同時,名次排列按加分項從高到低依次確定。上述辦法仍不能區(qū)分總成績名次的,另行加試一場面試,報考者的名次按加試的面試成績從高到低確定。
3.簽訂協(xié)議書。對已確認聘用的畢業(yè)生由用人單位與其現(xiàn)場簽訂協(xié)議書。
(四)體檢。
待擬聘用人員畢業(yè)時,由領(lǐng)導(dǎo)小組指定時間地點對擬聘用人員進行體檢,體檢時擬聘用人員須攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、英語等級證等相關(guān)原件及復(fù)印件。體檢標準參照《公務(wù)員聘用體檢通用標準(試行)》。
(五)辦理聘用手續(xù)。
體檢合格者,在武平縣人社局網(wǎng)站和武平衛(wèi)生信息網(wǎng)上進行公示7個工作日。公示無異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、相關(guān)待遇
正式辦理聘用手續(xù)的人員依照上級有關(guān)規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同,列入事業(yè)單位編制內(nèi)實行聘用制管理。在聘用期內(nèi)的工資、福利等按照國家、省、市現(xiàn)行有關(guān)工資待遇規(guī)定執(zhí)行。
六、加強監(jiān)督
招考工作全過程接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。
中共武平縣機構(gòu)編制委員會辦公室
武平縣人力資源和社會保障局
武平縣衛(wèi)生和計劃生育局
2016年4月29日
來源:
http://www.wp.gov.cn/cms/siteresource/article.shtml?id=250370137038280004
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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