根據(jù)中交第二公路工程局有限公司轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展需要，為深化企業(yè)干部人事制度改革，進(jìn)一步拓寬選人用人視野，按照公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向中交第二公路工程局有限公司內(nèi)部和社會(huì)公開選拔中交第二公路工程局有限公司華東分公司領(lǐng)導(dǎo)人員，具體事宜公告如下：
一、公開選拔職位及工作職責(zé)
（一）公開選拔職位及人數(shù)
本次面向中交第二公路工程局有限公司內(nèi)外部公開選拔華東分公司領(lǐng)導(dǎo)人員5人，其中正職1人、副職4人，具體如下：
中交第二公路工程局有限公司華東分公司總經(jīng)理（全面主持公司工作，并負(fù)責(zé)上海市場(chǎng)）1人
中交第二公路工程局有限公司華東分公司副總經(jīng)理1（負(fù)責(zé)江蘇市場(chǎng)）1人
中交第二公路工程局有限公司華東分公司副總經(jīng)理2（負(fù)責(zé)浙江市場(chǎng)）1人
中交第二公路工程局有限公司華東分公司副總經(jīng)理3（負(fù)責(zé)安徽市場(chǎng)）1人
中交第二公路工程局有限公司華東分公司副總經(jīng)理4（負(fù)責(zé)山東市場(chǎng)）1人
（二）崗位職責(zé)
詳見附件1：《中交第二公路工程局有限公司公開選拔華東分公司領(lǐng)導(dǎo)人員崗位一覽表》
二、任職要求
根據(jù)《中交第二公路工程局有限公司企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理實(shí)施辦法》和有關(guān)干部管理規(guī)定，報(bào)名條件包括但不限于以下條件：
（一）基本條件
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)，自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定；
2.堅(jiān)決貫徹落實(shí)中國(guó)交建發(fā)展戰(zhàn)略和中交第二公路工程局有限公司工作部署，做到思想認(rèn)同、戰(zhàn)略認(rèn)同、管理認(rèn)同、文化認(rèn)同和情感認(rèn)同；
3.堅(jiān)持“公平、包容、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的核心價(jià)值觀，踐行“交融天下、建者無(wú)疆”的企業(yè)精神和“崇德崇學(xué)、向上向善”的從業(yè)準(zhǔn)則；
4.堅(jiān)持“講政治、重大局，講擔(dān)當(dāng)、重奉獻(xiàn)，講實(shí)干、重實(shí)效，講廉潔、重自律”的要求，符合“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的用人標(biāo)準(zhǔn)。
（二）資格條件
1.年齡在45周歲以下（1974年7月31日以后出生,特別優(yōu)秀者可以放寬至50周歲以下），身體健康；
2.具有本科及以上學(xué)歷，工程、建筑、金融、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)（重點(diǎn)院校，第一學(xué)歷為全日制本科及以上學(xué)歷的，同等條件下優(yōu)先考慮）；
3.具備高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，原則上應(yīng)持有法律法規(guī)要求的與履職崗位相適應(yīng)的執(zhí)（職）業(yè)資格證書；
4.熟悉基建領(lǐng)域法律法規(guī)、行業(yè)政策、市場(chǎng)形勢(shì)、招投標(biāo)、投融資開發(fā)業(yè)務(wù)；
5.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營(yíng)開發(fā)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，善于建立良好的公共關(guān)系，在華東區(qū)域（總經(jīng)理）或華東區(qū)域相應(yīng)省份（副總經(jīng)理）具有良好社會(huì)資源者優(yōu)先；
6.了解政府行政管理工作流程，熟悉政府投資項(xiàng)目管理程序；掌握工程項(xiàng)目管理專業(yè)技術(shù)知識(shí)；具有豐富的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)開發(fā)、項(xiàng)目投資運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；從事過(guò)項(xiàng)目全經(jīng)營(yíng)周期管理工作者和業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
7.具有選拔崗位相關(guān)工作經(jīng)歷和履職能力，工作業(yè)績(jī)突出。報(bào)名華東分公司總經(jīng)理或副總經(jīng)理的人員，應(yīng)具有現(xiàn)任與選拔職位相同職級(jí)工作經(jīng)歷，或現(xiàn)任下一層級(jí)職務(wù)3年以上的工作經(jīng)歷。
社會(huì)報(bào)名人員應(yīng)具有政府機(jī)關(guān)、大型央企相關(guān)任職工作經(jīng)歷。企業(yè)內(nèi)部報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)在中交第二公路工程局有限公司黨委考核、民主測(cè)評(píng)以及各單位后備干部推薦中名次靠前、考核優(yōu)秀。
（三）有下列情形之一者不接受報(bào)名：
1.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的或者正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹旎蚣o(jì)檢部門立案審查尚未做出結(jié)論的；
2.正處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分期的；
3.對(duì)重大經(jīng)濟(jì)糾紛和案件承擔(dān)主要責(zé)任的；
4.有其他不適宜選拔任用情形的。
三、選拔流程
（一）報(bào)名階段
參加公開選拔的人員直接向中交第二公路工程局有限公司黨委組織部報(bào)名（提交紙質(zhì)資料及電子版），每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名時(shí)間為2019年7月27日8：00至2019年8月5日17：00，逾期報(bào)名無(wú)效。
（二）資格審查
中交第二公路工程局有限公司黨委組織部、相關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定面試候選人。在公開選拔過(guò)程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符的，均取消選拔資格。
（三）面試階段
中交第二公路工程局有限公司黨委組織部根據(jù)資格審查情況，通知資格審查合格人員參加面試；未接到資格審查通過(guò)通知的，即為沒(méi)有通過(guò)資格審查，不再另行告知。
根據(jù)面試情況，確定考察人選。
（四）考察（考核）階段
對(duì)考察對(duì)象或擬任人選進(jìn)行全面考察（考核），重點(diǎn)考察（考核）其在思想政治、職業(yè)操守、工作能力、工作作風(fēng)、工作業(yè)績(jī)和遵規(guī)守法等方面的表現(xiàn)情況。
（五）體檢階段
擬任人選按要求到中交第二公路工程局有限公司指定醫(yī)院檢。
（六）確定任職和聘任階段
由中交第二公路工程局有限公司黨委常委會(huì)對(duì)考察人選進(jìn)行研究，確定任職。
四、相關(guān)要求
（一）參加公開選拔的人員須提交報(bào)名資料(同時(shí)提交紙質(zhì)版及電子版)，報(bào)名資料一旦提交不得更改、補(bǔ)報(bào)。資料包括：
1.報(bào)名表（詳見附件2：《中交第二公路工程局有限公司公開選拔企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名表》）；
2.本人身份證、學(xué)歷證書（含有效期內(nèi)的學(xué)歷電子注冊(cè)備案表）、學(xué)位證書、職稱及執(zhí)（職）業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件；
3.本人履歷中所有職務(wù)任職文件復(fù)印件；
4.演講材料（詳見附件3：《中交第二公路工程局有限公司公開選拔企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員演講材料模板》）；
5.信息采集表（詳見附件4：《中交第二公路工程局有限公司公開選拔企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員信息采集表》）。
（二）參加公開選拔的人員應(yīng)對(duì)本人所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消其選拔資格。
（三）聯(lián)系方式
聯(lián)系人：韋雪琴、唐壽延
聯(lián)系電話：029-89560139、89560141
郵箱：tangsy@shbcccc.com
地址：西安市科技六路33號(hào)

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