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打造西部地區(qū)具有影響力的人才聚集地

時間:2016-04-26來源:青海新聞網(wǎng) 作者:zhujunwei

 近日,青海制定出臺了《青海省“高端創(chuàng)新人才人才”實施方案》,啟動青海歷史上力度最大的高端人才培養(yǎng)引進工程,標志著青海實施人才強省戰(zhàn)略進一步加力升級。

  “高端創(chuàng)新人才人才”(簡稱“青海人才”)是青海省“十三五”規(guī)劃的人才建設重點工程,也是貫徹中央人才發(fā)展體制機制改革精神的第一個省級重大人才工程。“青海人才”踐行五大發(fā)展理念,遵循人才成長規(guī)律,緊貼青海實際,借鑒外部經(jīng)驗,整合原有人才項目,具有鮮明的創(chuàng)新特點。突出融合發(fā)展理念,聚焦省委“131”總體要求,緊扣“十三五”重點發(fā)展的傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、工業(yè)新業(yè)態(tài)和現(xiàn)代服務產(chǎn)業(yè),堅持人才引領創(chuàng)新發(fā)展,促進人才發(fā)展與經(jīng)濟社會發(fā)展的主題主線深度融合。拓寬培養(yǎng)引進頻譜,按杰出、領軍、拔尖和團隊4種類型,全頻譜培養(yǎng)引進高端創(chuàng)新人才。創(chuàng)新培養(yǎng)引進渠道,堅持“以用為本”原則,著眼青海特色產(chǎn)業(yè)比較優(yōu)勢,采取工作調(diào)入、“候鳥式”聘任等多種方式,剛柔并舉引進人才。重視激活人才存量,通過訪學研修、學業(yè)深造等途徑對現(xiàn)有人才進行深度培養(yǎng)。切實提升人才獲得感,引進人才最高可享受150萬元的特殊支持,支持幅度比以往增加5倍,培養(yǎng)人才最高可享受100萬元的特殊支持,支持幅度比以往增加10倍。同時,豐富了政策優(yōu)惠范圍,培養(yǎng)和引進人才還可享受落戶、住房、社會保險、醫(yī)療保障、子女教育等16項優(yōu)惠政策,特別是為引進高端創(chuàng)新人才推出了專門醫(yī)療保健服務、落實事業(yè)編制以及子女在青參加高考等含金量較高的優(yōu)惠政策,讓優(yōu)秀人才有更多的獲得感。傾力實現(xiàn)人才投入爆發(fā)式增長,“十三五”期間,計劃投入8.8億元實施“青海人才”。其中,省級財政投入5億元,相當于“十二五”期間人才專項投入的6倍多,同時帶動市州政府、用人單位和社會人才投入近4億元,構建多元投入的立體格局。強化政策保障措施,制定出臺了《青海省柔性引才引智實施辦法》《青海省人才工作“伯樂獎”評選獎勵辦法》《青海省人才工作目標責任制考核辦法(試行)》,形成配套支持政策體系,為各類人才涌現(xiàn)創(chuàng)造了良好政策環(huán)境。

  “青海人才”是青海省深入實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,加快人才事業(yè)發(fā)展的重大舉措,充分彰顯了青海“虛懷若谷、海納百川”的寬廣胸懷和“求賢若渴、廣納英才”的真誠姿態(tài)。據(jù)悉,青海省在“十三五”期間,重點在科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)管理等領域,匯聚1000名左右高端創(chuàng)新人才,推動全省產(chǎn)業(yè)轉型升級和創(chuàng)新發(fā)展。

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