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中國科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院王洋課題組2022年誠聘博士后/助理研究員

時(shí)間:2022-05-27來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

、大數(shù)據(jù)存儲(chǔ)與計(jì)算等核心關(guān)鍵技術(shù)研究和自動(dòng)駕駛、云機(jī)器人、城市大腦等典型應(yīng)用研發(fā),最終形成具有國際學(xué)術(shù)影響的技術(shù)研發(fā)中心和對(duì)粵港澳區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有顯著貢獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)輻射中心。

云計(jì)算中心由并行分布計(jì)算領(lǐng)域著名專家須成忠教授帶領(lǐng),并由海內(nèi)外著名教授學(xué)者、青年科研骨干、產(chǎn)業(yè)精英的人才梯隊(duì)組成。團(tuán)隊(duì)成員包括研究員3名,副研究員1名,助理研究員6名,工程師,正式學(xué)生和客座學(xué)生50余名。中心設(shè)有學(xué)術(shù)指導(dǎo)委員會(huì),由十多位國內(nèi)外享有盛名的教授學(xué)者組成。

中心擁有國家發(fā)改委云計(jì)算檢驗(yàn)檢測(cè)平臺(tái)、科技部中意電子政務(wù)中心、廣東省云計(jì)算信息安全工程實(shí)驗(yàn)室等平臺(tái)等。先后承擔(dān)了科技部重點(diǎn)研發(fā)專項(xiàng),973城市大數(shù)據(jù)、軟件定義云計(jì)算科技部重點(diǎn)專項(xiàng),發(fā)改委云計(jì)算專項(xiàng)等一批云計(jì)算重大項(xiàng)目。自主研制了先進(jìn)云xCloud2.0、HPCA、SIGMETRICS導(dǎo)師/課題組負(fù)責(zé)人簡介

王洋,博士,研究員,博士生導(dǎo)師,主要研究方向?yàn)樵朴?jì)算和大數(shù)據(jù)分析處理,曾在包括中科院),加拿大富布萊特學(xué)者獎(jiǎng)(2014-2015最佳論文提名以及UIC2018)。

一、博士后1-2人

1、崗位職責(zé):

(1)發(fā)表高水平研究論文,申請(qǐng)專利;

(3)完成主任安排的其他任務(wù)。

2、任職條件:

1)在國內(nèi)外知名高校獲得計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)位3年以內(nèi)的全日制博士,或即將畢業(yè)的應(yīng)屆博士生(須已滿足學(xué)位論文答辯要求,已獲得畢業(yè)證書),年齡在35周歲及以下,能夠全職在本院工作;

2)具有獨(dú)立研究能力,進(jìn)取心和創(chuàng)新能力強(qiáng),工作積極主動(dòng),善于交流和合作;

3)有較強(qiáng)的英語閱讀能力和英語寫作能力;

4)博士期間在國際知名期刊發(fā)表SCI索引論文2篇以上;

5)有從事過相關(guān)研究經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;

3、薪酬和待遇

1)提供有競爭力的薪酬,并每年根據(jù)工作表現(xiàn)上調(diào)績效工資;博士后年薪30萬起(其中含省補(bǔ)貼15萬、市補(bǔ)貼6萬),各項(xiàng)配套累計(jì)平均資助達(dá)50萬元/年;

2)提供年終績效組織獎(jiǎng)、科研成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)、年底雙薪、餐費(fèi)補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、定期體檢等福利;

3)單位提供平臺(tái)與人力支持,申報(bào)市、省、國家級(jí)人才項(xiàng)目。

二、助理研究員3-5人

1、崗位職責(zé):

(1)發(fā)表高水平研究論文,申請(qǐng)專利;

(3)完成主任安排的其他任務(wù)。

2、任職條件:

1)已取得博士學(xué)位;

2)有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,有相關(guān)研究研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3)濃厚的學(xué)術(shù)興趣、刻苦的鉆研精神和開創(chuàng)性的學(xué)術(shù)思維;

4)良好的學(xué)術(shù)經(jīng)歷與高質(zhì)量的論文發(fā)表紀(jì)錄;

5)良好的溝通能力和堅(jiān)決的工作執(zhí)行力、良好的實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)和耐心、豐富的實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;

3、薪酬和待遇

1)具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者經(jīng)歷和成果面議;

2)享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、五險(xiǎn)一金、免費(fèi)年度體檢、過渡性員工宿舍、工作餐費(fèi)補(bǔ)貼以及戶口和子女入園/學(xué)等參照單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3)符合條件的申請(qǐng)人可申請(qǐng)省、市相關(guān)配套待遇(如其他人才補(bǔ)貼、公租房、人才住房等),單位可協(xié)助進(jìn)行申請(qǐng)。

4)年度考核獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、橫向課題獎(jiǎng)勵(lì)、專利申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì);

5)有挑戰(zhàn)性的課題設(shè)置,優(yōu)秀的科研平臺(tái),友善積極的團(tuán)隊(duì)環(huán)境。

4、應(yīng)聘材料及聯(lián)系方式:

1.個(gè)人中英文簡歷(附上發(fā)表學(xué)術(shù)成果列表);

2.專家推薦信優(yōu)先考慮。

應(yīng)聘者請(qǐng)按照“申請(qǐng)崗位名稱+姓名 ”的郵件標(biāo)題,將上述材料發(fā)至:yang.wang1@siat.ac.cn,抄送:hr@siat.ac.cn

 

 

 

 

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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