按照《關于2019年度人才引進工作有關安排的通知》要求，結合財經院學科建設與發(fā)展需要，經研究，財經戰(zhàn)略研究院2019年擬公開招聘專業(yè)技術崗位人員2名（編制內），公開招聘方案如下。
中國社會科學院財經戰(zhàn)略研究院（簡稱財經院）是以應用經濟學為主的“跨學科、綜合性、創(chuàng)新型”學術研究機構。致力于研究國家改革和發(fā)展中的戰(zhàn)略性、全局性、綜合性和長期性重大問題，為中央和地方提供科學化、及時化、系列化和前瞻化的研究成果。為進一步增強財經院的研究實力，充實研究隊伍，擴大學術、決策及社會影響力，根據2019年人才引進計劃，擬面向社會公開招聘專業(yè)技術崗位人員2名，具體如下：
一、招聘崗位、條件及職責
1.招聘崗位：科研崗位（專業(yè)十級）
2.招聘名額：2名
2.招聘范圍：應屆高校畢業(yè)生、出站博士后、留學回國人員、京內（戶籍）在職人員。
3.招聘條件：
①具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，做人正派，品行端正，廉潔自律，無違法違紀等不良記錄；
②擁護中國共產黨的路線、方針、政策，堅持正確的政治方向和學術導向，具有良好的學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守；
③身心健康，責任心強，具有良好的溝通能力與團隊合作精神，熱愛科研事業(yè)，具有較強的科研能力和較高的學識水平；
④具有博士學位，專業(yè)方向為：財政（含稅收）、產業(yè)經濟（含內貿流通、服務經濟）；
⑤以獨著或第一作者身份在國內外核心期刊發(fā)表論文3篇及以上；
⑥英語水平高，能進行熟練的聽說讀寫，適應研究及國際交流的需要；
⑦高校應屆博士畢業(yè)生年齡不超過30歲（1989年1月1日后出生），博士后和京內在職人員年齡一般為35歲以下，特別優(yōu)秀的人員可適當放寬至39歲。
4.崗位職責：
①承擔并完成財經院、所在研究室安排的工作；
②主持承擔國家社會科學基金、院青年項目或所級重點項目，或參與國家社科基金、國家自然科學基金、院重大、重點項目研究；
③聘期內，承擔研究課題，每年按計劃完成研究任務，作為第一作者至少在核心類期刊發(fā)表1篇學術論文，提交2萬字具有一定學術水平的科研成果。
二、招聘流程
提交簡歷并填寫《財經院應聘人員信息表》→初選后通知考試→面試→深度考察→體檢與政審→研究初步人選→準備相關材料報送中國社科院并參加中國社科院組織的現場答辯評審→評審通過→簽約。
三、報名方式及時間
凡有意申請者，請?zhí)峤蝗缦虏牧希骸吨袊缈圃贺斀浽簯感畔⒈怼罚ㄒ姼郊�人簡歷、身份證復印件、在國內外核心期刊以第一作者發(fā)表的2篇論文（或獨著），博士學歷學位證書，以上材料均請?zhí)峁┘堉瓢婧碗娮影娓饕环�，所寄紙質材料恕不退還，電子版請發(fā)送至電子郵箱rsc-cms@cass.org.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 。
報名時間：報名截止時間為2019年3月1日。
聯(lián)系地址：北京市朝陽區(qū)曙光西里28號中冶大廈12層
聯(lián)系單位：中國社會科學院財經戰(zhàn)略研究院
郵編：100028
聯(lián)系電話：010-59868138
聯(lián)系人：劉老師、朱老師
電子郵箱：rsc-cms@cass.org.cn
四、體檢和考察
通過筆試及面試者，參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》，到指定的醫(yī)院進行體檢；并按國家和中國社會科學院相關規(guī)定進行考察，體檢、考察合格后，向中國社會科學院人事教育局提交評審材料。
五、聘用及待遇
入職人員將根據《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定，依照《中國社會科學院人員聘用制管理辦法》進行管理，工資待遇按照國家和中國社會科學院有關規(guī)定執(zhí)行。京外生源應屆畢業(yè)生戶口進京按國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行。
中國社會科學院財經戰(zhàn)略研究院
2019年2月12日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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