信息項目 |
信息內(nèi)容 |
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招聘單位 |
北京大學圖書館 |
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招聘崗位 |
綜合咨詢崗 |
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崗位類別 |
專技 |
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招聘范圍 |
校內(nèi)外公開招聘 |
招聘人數(shù) |
1人 |
崗位職責 |
1.查收引服務:協(xié)助值班老師或獨立處理查收引委托,包括流程和收費咨詢、委托人接待、查收引委托單處理、報告歸檔等; 2.多媒體資源整理、發(fā)布和利用:講座、專題等視頻資源的拍攝、剪輯,資源整理和相關(guān)內(nèi)容服務等; 3.科技查新及其他課題咨詢:文獻檢索、分析整理和查新報告等; 4.綜合咨詢:熟悉并解答館藏布局與資源分布、借閱規(guī)則、電子資源利用、館內(nèi)相關(guān)服務等方面的讀者咨詢; 5.參與部門值班、數(shù)據(jù)處理等其他相關(guān)業(yè)務; 6.承擔圖書館安排的值班工作;完成交辦的其他工作。 |
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應聘條件 |
1.政治立場堅定,具有良好的職業(yè)道德,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2.碩士及以上學位,具有理工科相關(guān)專業(yè)教育背景者優(yōu)先考慮; 3.有較強的學習能力,有較好的計算機應用基礎(chǔ)、或有圖像和視頻等軟件應用基礎(chǔ)者優(yōu)先; 4.具備良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
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崗位待遇 |
聘任性質(zhì)為勞動合同制,待遇面議。 |
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應聘程序 |
接收應聘材料→初審→筆試→面試。 初選和面試未通過者恕不另行通知,應聘材料恕不退還。 |
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應聘材料 |
登錄北京大學圖書館招聘系統(tǒng)(首次使用需要注冊),填報個人信息,填寫完整后提交。面試時需出示學歷學位證書及其他相關(guān)材料(獲獎證書、資格證書等)原件及復印件。 |
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備注說明 |
本次招聘為合同聘用制,非北京大學事業(yè)編制。 |
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發(fā)布日期 |
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截止日期 |
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信息項目 |
信息內(nèi)容 |
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招聘單位 |
北京大學圖書館 |
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招聘崗位 |
綜合服務崗 |
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崗位類別 |
專技 |
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招聘范圍 |
校內(nèi)外公開招聘 |
招聘人數(shù) |
1人 |
崗位職責 |
1.服務布局指引,熟悉館藏布局,熟練掌握圖書館各類資源使用及綜合咨詢服務; 2.普通書刊借閱,新書清點,報刊上架,并對借閱數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,優(yōu)化閱覽室藏書結(jié)構(gòu); 3.自助設(shè)備使用指導,閱覽廳/開架區(qū)巡視,確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn),故障報修; 4.學生助理員指導,應急突發(fā)處理; 5.收集讀者對圖書館工作的意見和建議; 6.能夠承擔周末班、晚班和其他值班工作;完成交辦的其他工作。 |
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應聘條件 |
1.政治立場堅定,具有良好的職業(yè)道德,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2.碩士及以上學位,具有圖書館學、理工科等相關(guān)專業(yè)學習背景者優(yōu)先考慮; 3.具有較強的英語聽說讀寫能力,能熟練使用計算機和辦公軟件; 4.具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神。 |
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崗位待遇 |
聘任性質(zhì)為勞動合同制,待遇面議。 |
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應聘程序 |
接收應聘材料→初審→筆試→面試。 初選和面試未通過者恕不另行通知,應聘材料恕不退還。 |
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應聘材料 |
登錄北京大學圖書館招聘系統(tǒng)(首次使用需要注冊),填報個人信息,填寫完整后提交。面試時需出示學歷學位證書及其他相關(guān)材料(獲獎證書、資格證書等)原件及復印件。 |
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備注說明 |
本次招聘為合同聘用制,非北京大學事業(yè)編制。 |
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發(fā)布日期 |
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截止日期 |
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信息項目 |
信息內(nèi)容 |
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招聘單位 |
北京大學圖書館 |
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招聘崗位 |
綜合文秘崗 |
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崗位類別 |
專技 |
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招聘范圍 |
校內(nèi)外公開招聘 |
招聘人數(shù) |
1人 |
崗位職責 |
1.文獻保存條件分技術(shù)委員會秘書處日常文件整理、歸檔、會議紀要等工作; 2.參與標準體系表的編制、標準制修訂年度計劃的制定和上報、標準計劃任務的下達; 3.參與標準制修訂過程的跟蹤檢查、監(jiān)督、協(xié)調(diào),標準送審稿的初審,會審、函審工作的組織,報批稿的上報; 4.參與國際標準化組織相應分技術(shù)委員會的對口聯(lián)系工作; 5.與上級單位、委員、通訊委員、標準起草單位的聯(lián)絡(luò)、有關(guān)資料的發(fā)放; 6.參與起草有關(guān)文件、翻譯外文資料、編輯出版內(nèi)部資料等工作; 7.分技術(shù)委員會秘書處相關(guān)財務報銷工作; 8.承擔圖書館安排的值班工作;完成交辦的其他工作。 |
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應聘條件 |
1.政治立場堅定,具有良好的職業(yè)道德,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2.碩士及以上學位,具有中文、歷史、化學、造紙、文保等相關(guān)專業(yè)教育背景者優(yōu)先考慮; 3.具有較好的語言表達能力,較強的寫作與編輯校對能力,較高的英語水平和計算機運用能力; 4.具備良好的團隊合作精神及較強的溝通協(xié)調(diào)、組織管理、執(zhí)行總結(jié)能力; 5.熟悉標準申報、編制、審查程序,有其他專業(yè)標準化委員會秘書崗位工作經(jīng)歷或從事過標準相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。 |
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崗位待遇 |
聘任性質(zhì)為勞動合同制,待遇面議。 |
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應聘程序 |
接收應聘材料→初審→筆試→面試。 初選和面試未通過者恕不另行通知,應聘材料恕不退還。 |
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應聘材料 |
登錄北京大學圖書館招聘系統(tǒng)(首次使用需要注冊),填報個人信息,填寫完整后提交。面試時需出示學歷學位證書及其他相關(guān)材料(獲獎證書、資格證書等)原件及復印件。 |
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備注說明 |
本次招聘為合同聘用制,非北京大學事業(yè)編制。 |
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發(fā)布日期 |
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截止日期 |
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信息項目 |
信息內(nèi)容 |
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招聘單位 |
北京大學圖書館 |
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招聘崗位 |
期刊評價系統(tǒng)開發(fā)崗 |
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崗位類別 |
專技 |
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招聘范圍 |
校內(nèi)外公開招聘 |
招聘人數(shù) |
1人 |
崗位職責 |
1.負責中文核心期刊評價系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)和升級維護; 2.負責中文核心期刊評價涉及各類數(shù)據(jù)處理工具的開發(fā); 3.負責圖書訂單管理系統(tǒng)的升級和維護; 4.負責歷版中文核心期刊評價系統(tǒng)的維護; 5.承擔圖書館數(shù)據(jù)資源開發(fā)與評估分析相關(guān)工作。 6.承擔圖書館安排的值班工作;完成交辦的其他工作。 |
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應聘條件 |
1.政治立場堅定,具有良好的職業(yè)道德,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2.碩士及以上學位,具有計算機科學與技術(shù)、軟件工程、信息與通信工程等相關(guān)專業(yè)教育背景者優(yōu)先考慮; 3.有較強的學習能力,能研究性地開展工作;有較好的語言表達能力和文字寫作能力,較好的英語、計算機運用能力; 4.具備良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力; 5.圖書館相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)和文獻計量數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6.精通Java,能熟練使用springboot者優(yōu)先考慮。 |
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崗位待遇 |
聘任性質(zhì)為勞動合同制,待遇面議。 |
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應聘程序 |
接收應聘材料→初審→筆試→面試。 初選和面試未通過者恕不另行通知,應聘材料恕不退還。 |
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應聘材料 |
登錄北京大學圖書館招聘系統(tǒng)(首次使用需要注冊),填報個人信息,填寫完整后提交。面試時需出示學歷學位證書及其他相關(guān)材料(獲獎證書、資格證書等)原件及復印件。 |
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備注說明 |
本次招聘為合同聘用制,非北京大學事業(yè)編制。 |
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發(fā)布日期 |
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截止日期 |
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