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深圳大學(xué)計(jì)算機(jī)與軟件學(xué)院大數(shù)據(jù)所2019年5月招聘1名副研究員

時(shí)間:2019-06-03來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名
深圳大學(xué)計(jì)算機(jī)與軟件學(xué)院大數(shù)據(jù)所招聘一名副研究員,具體要求和招聘辦法如下:
一、崗位應(yīng)聘條件
1.一般應(yīng)為新近畢業(yè)的留學(xué)博士畢業(yè)生,年齡應(yīng)在35周歲以下,具有較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀和寫(xiě)作能力。
2.具有較強(qiáng)的科學(xué)研究能力,近3年以第一作者(若為第二作者,則第一作者必須為其博士導(dǎo)師,下同)至少發(fā)表了1篇CCFB類、中科院2區(qū)或國(guó)內(nèi)一級(jí)學(xué)報(bào)學(xué)術(shù)論文。
3.目前已取得顯著科研成果(近3年以第一作者至少發(fā)表了1篇CCFA類或中科院1區(qū)學(xué)術(shù)論文)的申請(qǐng)者將予以優(yōu)先考慮。
二、崗位職責(zé)
1.開(kāi)展與研究所研究方向相關(guān)的工作并發(fā)表高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文。
2.協(xié)助指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室的研究生及本科生。
3.在有需要的情況下協(xié)助申報(bào)科研課題及承擔(dān)相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)室管理工作。
三、聘期待遇:依據(jù)學(xué)校聘任制薪酬體系。
四、應(yīng)聘人員提供材料
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷;
2.護(hù)照/戶籍證明;
3.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);(需提供國(guó)家教育部認(rèn)證,如未取得認(rèn)證的請(qǐng)?zhí)峁┏煽?jī)單及就讀院校開(kāi)具的在讀及畢業(yè)時(shí)間的證明等證明材料);
4.工作經(jīng)驗(yàn)證明材料(合同或單位證明);
5.證明應(yīng)聘人符合崗位其他條件的材料;
6.業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)、任職經(jīng)歷等證明材料(自愿提供)。
五、應(yīng)聘程序
1.應(yīng)聘人員將應(yīng)聘材料電子版或掃描件發(fā)送至指定電子郵箱(曾老師,郵箱:xiaogao.zeng@szu.edu.cn,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。)
2.各中心初審應(yīng)聘人材料并確定面試人選
3.各中心召集應(yīng)聘人面試,面試時(shí)核驗(yàn)應(yīng)聘材料原件
4.面試形式與內(nèi)容:專業(yè)技術(shù)水平及學(xué)術(shù)情況匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)技術(shù)能力測(cè)試、專家提問(wèn)

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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