深圳大學管理學院涂榮庭副教授課題組，因科研工作需要，面向國內(nèi)外誠聘專職研究員1名。
一、崗位及工作內(nèi)容崗位：
工作崗位：專職研究員
工作內(nèi)容：專職從事科學研究
二、應聘條件
（1）市場營銷、心理學、社會學、傳播學或其他管理學相關(guān)領域的博士；
（2）對社會化媒體、服務營銷、消費者心理與行為等相關(guān)研究方向感興趣。
三、聘期及待遇
享受深圳大學研究員待遇，享受深圳大學相關(guān)社保及公積金；可申請學校周轉(zhuǎn)住房，申請條件按學校后勤管理部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工資實行年薪制，由深圳大學人力資源部按月發(fā)放。研究員約32-42萬/年，具體薪級標準根據(jù)學歷、研究經(jīng)歷等確定。年度考核合格及以上的，崗位薪級工資晉升一個薪級，計發(fā)年終績效獎；在崗期間發(fā)表文章課題組將給予豐厚的科研獎勵；另外如果納入深圳市“孔雀計劃”高層次人才可以申請深圳市住房補貼160萬，科研啟動經(jīng)費200-500萬。
聘期：第一輪聘期三年。聘期內(nèi)如申請到一項國家自然科學基金、發(fā)表3篇SCI論文并通過學�？己�，可申請轉(zhuǎn)為深圳大學預聘-長聘制教師崗位；可自愿選擇落戶深圳市，選擇落戶深圳市的，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。子女入托、入學等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行。
四、應聘者請?zhí)峁┮韵虏牧?br /> 1.初審
（1）個人簡歷；
（2）學位證明復印件；
（3）反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果電子文檔
（4）導師或同行推薦信或聯(lián)系方式；
2.初審合格者將被通知面試，面試請準備如下材料給專家組審核：
（1）個人簡歷；
（2）學位證明復印件；
（3）反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果復印件；
五、應聘程序
（1）先將上述材料發(fā)到指定的郵箱；
（2）經(jīng)過初篩后需進行面試。在面試期間，應聘人員可參觀了解課題組的科研情況。
（3）在面試結(jié)束后經(jīng)學校審批后再通知是否同意聘用。招聘方會對申請人遞交的應聘材料予以保密。
六、聯(lián)系人
郵箱地址: rungting@szu.edu.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 。
七、申請截止時間：2019年12月 1日。
Requirements:
1. PhD from marketing, psychology, sociology, communication or other management-related fields;
2. Interested in research on social media, service marketing and consumer psychology and behavior.
Submit your CV and a writing sample (e.g., a related working paper) to rungting@szu.edu.cn
一、崗位及工作內(nèi)容崗位：
工作崗位：專職研究員
工作內(nèi)容：專職從事科學研究
二、應聘條件
（1）市場營銷、心理學、社會學、傳播學或其他管理學相關(guān)領域的博士；
（2）對社會化媒體、服務營銷、消費者心理與行為等相關(guān)研究方向感興趣。
三、聘期及待遇
享受深圳大學研究員待遇，享受深圳大學相關(guān)社保及公積金；可申請學校周轉(zhuǎn)住房，申請條件按學校后勤管理部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工資實行年薪制，由深圳大學人力資源部按月發(fā)放。研究員約32-42萬/年，具體薪級標準根據(jù)學歷、研究經(jīng)歷等確定。年度考核合格及以上的，崗位薪級工資晉升一個薪級，計發(fā)年終績效獎；在崗期間發(fā)表文章課題組將給予豐厚的科研獎勵；另外如果納入深圳市“孔雀計劃”高層次人才可以申請深圳市住房補貼160萬，科研啟動經(jīng)費200-500萬。
聘期：第一輪聘期三年。聘期內(nèi)如申請到一項國家自然科學基金、發(fā)表3篇SCI論文并通過學�？己�，可申請轉(zhuǎn)為深圳大學預聘-長聘制教師崗位；可自愿選擇落戶深圳市，選擇落戶深圳市的，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。子女入托、入學等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行。
四、應聘者請?zhí)峁┮韵虏牧?br /> 1.初審
（1）個人簡歷；
（2）學位證明復印件；
（3）反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果電子文檔
（4）導師或同行推薦信或聯(lián)系方式；
2.初審合格者將被通知面試，面試請準備如下材料給專家組審核：
（1）個人簡歷；
（2）學位證明復印件；
（3）反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果復印件；
五、應聘程序
（1）先將上述材料發(fā)到指定的郵箱；
（2）經(jīng)過初篩后需進行面試。在面試期間，應聘人員可參觀了解課題組的科研情況。
（3）在面試結(jié)束后經(jīng)學校審批后再通知是否同意聘用。招聘方會對申請人遞交的應聘材料予以保密。
六、聯(lián)系人
郵箱地址: rungting@szu.edu.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 。
七、申請截止時間：2019年12月 1日。
Requirements:
1. PhD from marketing, psychology, sociology, communication or other management-related fields;
2. Interested in research on social media, service marketing and consumer psychology and behavior.
Submit your CV and a writing sample (e.g., a related working paper) to rungting@szu.edu.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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