職位職責(zé):
1.根據(jù)學(xué)院戰(zhàn)略規(guī)劃,起草、修訂技術(shù)轉(zhuǎn)移中心相關(guān)政策、工作辦法
2.及時收集國內(nèi)外技術(shù)轉(zhuǎn)移政策,跟蹤國內(nèi)外技術(shù)轉(zhuǎn)移動向,研究國內(nèi)外高校成果轉(zhuǎn)化先進(jìn)經(jīng)驗,形成研究報告
3.參與學(xué)院國際產(chǎn)學(xué)研合作的談判和條款制定工作
4.負(fù)責(zé)推進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)移中心業(yè)務(wù)雙語化工作
5.跟進(jìn)各研究院科研進(jìn)展,定期收集、整理并根據(jù)不同推廣需求匯編我院科技成果
6.與各研究院、人事部門協(xié)同,定期收集、整理、匯編我院科研團(tuán)隊的科研能力清單,促進(jìn)后續(xù)科研能力交易和推廣工作
7.研究建立學(xué)院和企業(yè)的科研對接標(biāo)準(zhǔn)化模式,建立標(biāo)準(zhǔn)化對接文件和表格套件
8.跟進(jìn)學(xué)院企業(yè)關(guān)系,定期收集企業(yè)技術(shù)需求、高校合作需求,組織雙方對接
9.服務(wù)好科研團(tuán)隊,主動為教授匹配產(chǎn)業(yè)化資源
10.協(xié)助組織和舉辦產(chǎn)業(yè)交流、科技研討、論壇等產(chǎn)學(xué)研活動、接待活動
11.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,5年以上高校、企事業(yè)單位產(chǎn)學(xué)研工作經(jīng)驗;
2、有國際產(chǎn)學(xué)研工作經(jīng)驗,有技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)職業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,有海外學(xué)習(xí)/工作背景;
4、良好的公文寫作能力,以及表達(dá)和溝通能力
5、熟練掌握各類辦公該軟件,良好的PPT制作能力
6、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,自我驅(qū)動,敢于擔(dān)當(dāng);
7、服務(wù)意識強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),民主作風(fēng)好,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作。
應(yīng)聘材料:
有意應(yīng)聘者請將個人簡歷以電子郵件形式發(fā)送至:hr@sz.tsinghua.edu.cn。郵件標(biāo)題請注明“崗位名稱+姓名 ”。
通過初選者將擇日安排面試,未通知面試者不再發(fā)通知。應(yīng)聘材料恕不退還,期間不接待來電來訪。
信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接:
https://talent.sigs.tsinghua.edu.cn/#/positionDetail?id=257
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示:凡本網(wǎng)注明“來源:XXX”的文/圖等稿件,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的,并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實其內(nèi)容的真實性,文章內(nèi)容僅供參考。