為推進大數(shù)據(jù)研究院的工作，增強學術數(shù)據(jù)資源匯聚功能，根據(jù)國家和學校有關文件，特面向校內外公開招聘Web應用開發(fā)工程師、大數(shù)據(jù)算法工程師各兩名，具體要求如下：
一、基本條件
1、擁護黨的領導，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有高度的責任感和奉獻精神，有良好的團隊合作意識和溝通協(xié)調能力；
2、年齡在35周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬；
3、身心健康，男女不限；
4、注重實際工作能力，有相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、各類崗位描述與任職要求見附件一。
二、應聘材料
1、《武漢大學大數(shù)據(jù)研究院軟件開發(fā)技術人員應聘登記表》（見附件二）
2、身份證掃描件；
3、大學及以上各階段學歷學位證書掃描件；
4、與計算機專業(yè)有關的獲獎、認證或資格證書掃描件。
三、招聘程序
1、報名和初審。本啟事發(fā)布之日起兩周內接受校內外報名，應聘材料電子版請打包發(fā)送至dsjyjy@whu.edu.cn，郵件以“姓名+應聘崗位 ”命名，初審合格者將統(tǒng)一通知進行專業(yè)能力測試。
2、專業(yè)能力測試。專業(yè)能力測試采用上機測試，分崗位來進行考核，滿分100分。測試通過將進入綜合面試環(huán)節(jié)。
3、綜合面試。綜合面試分自我陳述和問答問題兩個環(huán)節(jié)，重點考核面試人選對所報工作崗位的認識、技能和工作思路，具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、根據(jù)上機測試成績和綜合面試情況擇優(yōu)確定擬聘人員，發(fā)送錄用通知書。
四、聘用崗位待遇
1、本次招聘崗位校外人員為非事業(yè)編制派遣用工人員，聘期二年，試用期二個月；校內人員辦理校內調配手續(xù)。
2、校外聘用人員聘期內執(zhí)行武漢大學非事業(yè)編制聘用人員相關規(guī)定，年薪8—15萬。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王老師、夏老師
聯(lián)系電話：13545050801,68752466
電子郵箱：dsjyjy@whu.edu.cn
辦公地址：武漢大學大數(shù)據(jù)研究院（武漢大學櫻頂老外文樓401-404室）
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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