學(xué)校概況：

西安理工大學(xué)是陜西省人民政府與工業(yè)和信息化部共建高校，陜西省重點建設(shè)的高水平大學(xué)，是國家中西部高等教育振興計劃——中西部高�；�礎(chǔ)能力建設(shè)工程實施院校，陜西省“國內(nèi)一流大學(xué)建設(shè)高校”。學(xué)校是我國西北地區(qū)水利水電、裝備制造、印刷包裝行業(yè)高級專門人才的重要培養(yǎng)基地和科研中心之一。

學(xué)校坐落于國家中心城市——古都西安，建有金花、曲江、蓮湖3個校區(qū)和1個大學(xué)科技園。學(xué)校是我國首批獲得博士、碩士、學(xué)士學(xué)位授予權(quán)的高校之一。研究生教育始于1960年，2011年成立研究生院。現(xiàn)有14個博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科，25個碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科，6個碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點，覆蓋全部本科專業(yè)。現(xiàn)有1個國家一級重點學(xué)科（涵蓋 5個二級學(xué)科），21個陜西省重點學(xué)科，12個陜西省優(yōu)勢學(xué)科。工程學(xué)學(xué)科、材料科學(xué)學(xué)科位列ESI全球?qū)W科排名前1%。在2017年全國第四輪學(xué)科評估中，水利工程、控制科學(xué)與工程、管理科學(xué)等3個學(xué)科進入全國前20%，材料科學(xué)與工程、機械工程、馬克思主義理論學(xué)科進入全國前30%；儀器科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、土木工程、環(huán)境科學(xué)與工程、工商管理學(xué)科進入全國前40%。

學(xué)校成立“謝赫特曼諾獎新材料研究院”,建設(shè)院士工作室13個。有雙聘院士4人。入選國家“萬人計劃”教學(xué)名師、科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、“長江學(xué)者獎勵計劃”等國家級人才7人、全國高校黃大年式教師團隊1個，國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金、中國青年科技獎獲得者5人，“百千萬人才工程”國家級人選5人，教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”8人，中科院“百人計劃”3人。有全國優(yōu)秀教師、全國先進工作者7人，享受國務(wù)院政府特殊津貼專家12人。國務(wù)院學(xué)位委員會學(xué)科評議組成員1人，教育部高等學(xué)校專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會委員7人，省部級有突出貢獻的專家、勞動模范、先進工作者、優(yōu)秀教師、教學(xué)名師、師德標兵等40多人。

當(dāng)前，學(xué)校正在為全面建設(shè)以工為主、多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展，特色鮮明的國內(nèi)一流教學(xué)研究型大學(xué)的目標而努力奮斗！為促進學(xué)校更快更好的發(fā)展，學(xué)校積極培養(yǎng)和引進高層次人才，對來校工作的高層次人才，在工作及生活上提供優(yōu)厚條件及充分保障。西安理工大學(xué)常年面向全球誠聘優(yōu)秀人才，真摯歡迎海內(nèi)外高層次人才加盟我校，共創(chuàng)輝煌！

招聘崗位：

一、頂尖人才

（一）頂尖人才的引進條件：

1.在自然科學(xué)領(lǐng)域或人文社會科學(xué)領(lǐng)域有系統(tǒng)的、創(chuàng)造性的成就和做出重大貢獻的國內(nèi)外頂尖人才；

2.海外院士、國外高�；蜓芯繖C構(gòu)的戰(zhàn)略科學(xué)家或科技領(lǐng)軍人才。

（二）頂尖人才的基本待遇：

根據(jù)工作需要，采取“一人一議、一事一議、按需支持”的方式，學(xué)校在住房、安家補貼費、科研配套經(jīng)費、科研及辦公用房、工作助手、科研團隊、公務(wù)用車等方面提供優(yōu)厚的工作、生活便利條件及充分保障。

二、領(lǐng)軍人才

（一）領(lǐng)軍人才的引進條件：

在人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會服務(wù)中有突出成就，受到業(yè)界公認的國家級領(lǐng)軍人才、國家級人才稱號獲得者等相同層次的其他學(xué)科領(lǐng)軍人才。

（二）領(lǐng)軍人才的基本待遇包括但不限于以下內(nèi)容：

根據(jù)工作需要，采取“一人一議、一事一議”的方式，學(xué)校提供優(yōu)越的工作、生活便利條件及良好的研究團隊、科研平臺和支持政策，并在科研、辦公用房和人員經(jīng)費等方面給予充分保障。

1.提供不低于180㎡校內(nèi)住房一套（按校內(nèi)政策購置），并一次性提供高額安家補貼費，配偶隨調(diào)并安排工作，解決子女入學(xué)；

2.科研啟動費：自然科學(xué)類提供500-1000萬元，人文社科類提供100-200萬元的科研啟動費；

3.聘為二級教授、博士生導(dǎo)師，除享受所聘崗位待遇外，另享受具有競爭力的高端人才津貼；

4.提供研究生招生支持；

5.按照學(xué)科領(lǐng)軍人才的工作需求，特設(shè)編制，以外部引進或內(nèi)部遴選的方式為其組建科研團隊；

6.對于非全職引進的短期項目，按照同層次人才的崗位待遇標準，以實際工作月數(shù)計算高端人才津貼（稅前）。

三、骨干人才

（一）骨干人才的引進條件（符合下列1或2之一者）：

1.在國家重點研究領(lǐng)域嶄露頭角，獲得較高學(xué)術(shù)成就，具有創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿�和較大社會影響的國家級青年專家，國家青年人才稱號獲得者等相同層次的其他學(xué)術(shù)骨干人才。

2.年齡一般不超過40周歲，具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，具備下列條件之一：

①國家重點（培育）學(xué)科、重點實驗室第一負責(zé)人，或國家重大項目首席科學(xué)家，或國家科學(xué)技術(shù)獎獲得者（排名第一），或在人文社會科學(xué)領(lǐng)域具有重要學(xué)術(shù)成就和影響的海內(nèi)外公認的知名專家。

②近五年以第一作者或第一通訊作者在《Nature》《Science》《Cell》等國際權(quán)威學(xué)術(shù)刊物上全文發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇及以上，具有沖擊國家級人才稱號等相應(yīng)層次學(xué)科領(lǐng)軍人才潛力的，且完成聘用合同約定的工作任務(wù)，達到工作目標者。

（二）骨干人才的基本待遇包括但不限于以下內(nèi)容：

根據(jù)工作需要，采取“一人一議”的方式，學(xué)校提供優(yōu)越的工作、生活條件及良好的科研平臺和支持政策，并在科研、辦公用房及人員經(jīng)費等方面給予充分保障。

1.提供不低于160㎡校內(nèi)住房一套（按校內(nèi)政策購置），并一次性提供高額安家補貼費，配偶隨調(diào)并安排工作，解決子女入學(xué)；

2.自然科學(xué)類提供100-300萬元，人文社科類提供20-50萬元的科研啟動費；

3.聘為三級及以上教授、博士生導(dǎo)師，除享受所聘崗位待遇外，另享受具有競爭力的高端人才津貼；

4.提供研究生招生支持；

5.按照特聘教授的工作需求，特設(shè)編制，以外部引進或內(nèi)部遴選的方式為其組建科研團隊；

6.對于非全職引進的短期項目，按照同層次人才的崗位待遇標準，以實際工作月數(shù)計算高端人才津貼（稅前）。

聯(lián)系方式

有意向者，請發(fā)郵件或直接致電，學(xué)校將及時安排專人與您面談。

聯(lián)系部門：西安理工大學(xué)高層次人才引進辦公室

聯(lián)系地址：西安市金花南路5號西安理工大學(xué)金花校區(qū)行政樓310室

郵   編：710048

聯(lián) 系 人：孫衛(wèi) 胡立攀

電   話：+86-29-82312525

E-mail: grb@xaut.edu.cn

原文出自：http://grb.xaut.edu.cn/info/1009/1649.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）