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廈門大學醫(yī)學院王海濱教授課題組2022年博士后招聘啟事

時間:2022-05-18來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、導師個人介紹

王海濱教授：博士，廈門大學特聘教授，國家杰出青年基金獲得者、國家萬人計劃入選者。1996年畢業(yè)于中國農(nóng)業(yè)大學生物學院獲理學學士學位，2001年于同校獲生理學理學博士學位，2001年起先后在美國堪薩斯大學醫(yī)學中心和范德堡大學醫(yī)學中心完成博士后培訓；2004-08年在范德堡大學醫(yī)學中心先后擔任研究助理教授和助理教授，2008-2016年作為中科院百人就職于中科院動物所干細胞與生殖生物學國家重點實驗室。目前擔任美國生殖生物學會（SSR）會刊Biol Reprod副主編、中國生理學會生殖科學專業(yè)委員會主委。曾獲中國青年科技獎、中國科學院青年科學家獎、中科院優(yōu)秀百人計劃入選者、中國科學院朱李月華優(yōu)秀教師獎、全國婦幼健康科學技術(shù)獎自然科學獎一等獎、廈門市青年英才首批杰出青年獎，入選福建省高校領(lǐng)軍人才和廈門市“雙百計劃”海外高層次人才。

二、研究領(lǐng)域

生殖過程是一個由母體與子體共同參與的被精確調(diào)控的生理過程，其中胚胎著床、胎盤發(fā)生及妊娠適應是決定妊娠能否成功的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。王海濱教授主要從事胚胎植入和胎盤發(fā)育的調(diào)控機制研究，在Nat Med、J Clin Invest、Nat Commun、PLoS Biology、Cell Research、PNAS等刊物發(fā)表科學論文120多篇。研究組主要利用動物模型結(jié)合人類臨床資源和多種新興研究策略研究早期胚胎著床、胎盤發(fā)生及妊娠適應的生理和病理調(diào)節(jié)機制，主要研究方向包括：（1）囊胚激活的分子機制；（2）子宮接受態(tài)建立和蛻膜化的分子調(diào)控網(wǎng)絡；（3）胎盤發(fā)育過程中滋養(yǎng)層細胞命運分化的決定；（4）妊娠適應及其調(diào)控機制。通過研究，深入揭示妊娠建立和維持的分子機理，為預防和治療與上述生殖過程相關(guān)的女性生殖疾病提供參考和借鑒。

三、招聘條件

申報人應遵守中華人民共和國的法律法規(guī)，認可并承諾遵守廈門大學校規(guī)校紀，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品德，身心健康，能夠全職在校工作，并符合以下條件：.

1. 崗位要求：能夠獨立開展工作，具有良好的團隊精神、強烈的責任感和敬業(yè)精神；具有細胞、發(fā)育、分子生物學或醫(yī)學等學科背景；有良好的英文寫作及口語交流能力。博士研究生期間發(fā)表一篇SCI論文。

2. 崗位工作內(nèi)容：在導師指導下，系統(tǒng)性地開展胚胎著床、胎盤發(fā)生及妊娠適應等方面的研究內(nèi)容。同時協(xié)助完成實驗室其他相關(guān)科研工作。

四、支持政策

1. 薪酬及福利：提供具有競爭力的薪酬（具體面議，不低于20萬元/年），主要包含學校、學院、合作導師配套薪資，享受廈大教職工同等福利待遇；

2. 住房：提供博士后公寓或租房補貼；

3. 子女就學：博士后子女按學校教職工子女同等待遇辦理入園、入學；

4. 學術(shù)頭銜：博士后在站期間，給予特任助理研究員、特任副研究員學術(shù)頭銜，特別優(yōu)秀者，可申報廈門大學南強青年拔尖人才計劃，給予特任研究員學術(shù)頭銜；

5. 留校任職：特別優(yōu)秀的博士后可根據(jù)學校崗位公布情況隨時申請聘任教師職務；

6. 其他：入選國家“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”、“青年人才托舉工程”等高水平人才支持計劃以及省市級項目的博士后，學校及學院資助將予以疊加發(fā)放。

五、應聘方式